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如何管理團(tuán)隊(duì)中比自己年齡大、資歷深的員工?..
隨著職場中千禧一代的人數(shù)日益增多,并且不少還紛紛走向管理崗位,難免會(huì)遇到比自己年齡大的成員,面臨著各式各樣的管理難題。 這些成功的典范告訴我們,要向管理好團(tuán)隊(duì)中比自己年齡大的成員,就必須尊敬而不遷就,寬容而不放縱,把自..
剛?cè)肼?,該如何迅速融入新團(tuán)隊(duì)?
混跡培訓(xùn)圈很多年,也講了大小不下幾千場課,逃不過的一個(gè)終極話題始終:作為一名剛?cè)肼毜男聠T工,我要怎樣迅速融入新團(tuán)隊(duì)? 這個(gè)話題如此高頻的被選中,也足夠可以看出有非常之多的人都曾經(jīng)面臨多這樣的難題,不知道要該去怎么做..
不會(huì)求助的管理者,必定被淘汰!
在這個(gè)碎片化的時(shí)代,時(shí)間碎片化了,知識(shí)碎片化了,專業(yè)也碎片化了,全才基本不存在。孩子的姥爺是卡車司機(jī)出身,特別鄙視我這樣的司機(jī),即使我開車已經(jīng)6年了,還是不入他的法眼。因?yàn)樵谒磥?,開車的人要懂車,而不是會(huì)開而已。他不但會(huì)開車,還..
理性準(zhǔn)備,感性出發(fā)——獻(xiàn)給求職路上的90后..
最近參加90后應(yīng)屆畢業(yè)生素質(zhì)測評(píng)項(xiàng)目,了解到了很多年輕伙伴的擇業(yè)心態(tài),看到他們的勇敢自信的同時(shí),也看到需要提升的空間。如何在就業(yè)大軍中脫穎而出?又如何在海選中贏得更大優(yōu)勢?今天,讓小劉老師帶領(lǐng)大家,理性準(zhǔn)備,感性出發(fā),邁出成功第一..
紙上談兵到真槍實(shí)戰(zhàn)到底有多遠(yuǎn)?
紙上談兵的成語在中國幾乎盡人皆知。史書記載: 趙括自少時(shí)學(xué)兵法、言兵事,以天下莫能當(dāng)。嘗與其父(趙奢)言兵事,奢不能難,然不謂善。括母問奢其故,奢曰:“兵,死地也,而括易言之。使趙不將括即已,若必將之,破趙軍者..
加班是一種病,得治!
在這個(gè)壓力大到爆的社會(huì),加班似乎成了稀松平常的事,互聯(lián)網(wǎng)公司更是重災(zāi)區(qū)中的重災(zāi)區(qū)。那么到底要不要加班?加班是不是現(xiàn)代企業(yè)的一種流行??? 常見的兩類“加班狗” 自主加班族 蹭網(wǎng)蹭冷氣型..
時(shí)間管理——如何成為高效能人士
我們常常會(huì)疑惑,為什么成功人士能在短短幾十年中創(chuàng)造出令人驚嘆的成就,而我們卻一直在努力,始終在路上,任年華老去,卻依舊碌碌無為,總覺得時(shí)間不夠用。 因?yàn)樗麄兇蠖寄芎芎玫墓芾碜约旱臅r(shí)間,規(guī)劃自己的人生,用最少的時(shí)間創(chuàng)造最大..
天津建行和平支行《高效溝通技巧》培訓(xùn)圓滿成功..
2015年6月27日,華略學(xué)院蔣小華老師受邀為天津建行和平支行講授名為《高效溝通技巧》的課程。此次課程主要面對(duì)各科室的業(yè)務(wù)骨干,崗位有對(duì)公部門、人力行政部門,年齡分布在27至35之間,以80后為主。 課程主要通過以下個(gè)方面..
《領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力》浙大華家池校區(qū)培訓(xùn)圓滿成功..
2015年6月26日上午,華略學(xué)院蔣小華老師受邀在浙江大學(xué)華家池校區(qū)講授名為《領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力》的課程。此次課程重點(diǎn)講解了以下三個(gè)方面: 圍繞領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力的解讀 三大核心要素 三個(gè)核心流程 課程..
如何應(yīng)對(duì)90后員工
“特立獨(dú)行、桀驁不馴、眼高手低、難以融入”是90后身上的幾個(gè)標(biāo)簽,作為職場上的新生軍,你管得住么?大多數(shù)60,70后的管理者常常為此犯難。 管是管不住的!因?yàn)樗麄儽旧硎遣辉敢獗还芾?,領(lǐng)導(dǎo)他們還差不多..
埃隆 • 馬斯克: 別猶豫, 該去冒險(xiǎn)了 !..
不知道ElonMusk是誰?動(dòng)動(dòng)手指,Google一下……. 他是特斯拉電動(dòng)汽車公司創(chuàng)始人,曾創(chuàng)立網(wǎng)絡(luò)支付平臺(tái)PayPal,創(chuàng)辦SpaceX公司成功發(fā)射火箭……他被公..
管理培訓(xùn)啟示之王熙鳳模式VS賈探春模式..
曹雪芹先生的著作《紅樓夢》一書最偉大之處就在于它描繪了一副封建家族的全景圖。它幾乎無所不包:衣食住行,詩詞歌賦,服飾烹飪,兒女情長,官場萬象......而培訓(xùn)講師們?cè)谒麄兊墓芾砼嘤?xùn)課程中就《紅樓夢》中的管理藝術(shù)提出了自己的見解。就..
培訓(xùn)師的互聯(lián)網(wǎng)思維
有人說,互聯(lián)網(wǎng)會(huì)像顛覆紙質(zhì)媒體一樣摧毀培訓(xùn)行業(yè),甚至認(rèn)為培訓(xùn)師這樣的職業(yè)將會(huì)被淘汰成為歷史。 因?yàn)橹R(shí)一搜即得,作為擁有知識(shí)或者信息的培訓(xùn)師,其競爭優(yōu)勢將被逐漸削減、殆盡,尤其是學(xué)習(xí)的碎片化——這的..
- 姜上泉老師:長城開發(fā)科技股份降本增效工作坊
- 盛戰(zhàn)企業(yè)設(shè)計(jì) ——王韻壹
- 企業(yè)的成功是設(shè)計(jì)出來的:從偶然到必然的系統(tǒng)法則
- 企業(yè)設(shè)計(jì):流程再造是數(shù)字化轉(zhuǎn)型的手術(shù)刀
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- 中小企業(yè)需要的不是完美的戰(zhàn)略計(jì)劃
- 企業(yè)設(shè)計(jì):破局制約中小企業(yè)發(fā)展的結(jié)構(gòu)性矛盾
- 中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型為什么難?
- 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的本質(zhì)
- 企業(yè)設(shè)計(jì):企業(yè)戰(zhàn)略定位是確定市場的獨(dú)特位置