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故事營銷對于企業(yè)發(fā)展的作用

您聽過Dior版“美女與野獸”的故事嗎？希望成為童話世界里面的女主角嗎？Pure Poison冰火奇葩香水的味道能夠瞬間完成你的心愿！她喚醒了每個女人內(nèi)心深處沉睡的美女，人人都是童話世界里面的女主角。這就是品牌故..

類別：前瞻思想

2013/11/12 9:29:22 閱讀（1437）

DSG問題背后的深思

“3.15”后續(xù)報(bào)道：“召回牌”的難題之一中國市場只是“利潤奶牛”，并非其理應(yīng)尊重的客戶；軟件升級、延長保修以及召回只能緩和問題這是一次“遲到&..

類別：行業(yè)信息

2013/11/11 15:47:53 閱讀（1227）

企業(yè)應(yīng)當(dāng)尊重面試者

現(xiàn)代人力資源管理中，招聘是招聘組織和應(yīng)聘者雙方平等交流的活動。當(dāng)今企業(yè)對于應(yīng)聘者不尊重的表現(xiàn)主要表現(xiàn)在以下幾個方面：１．接待人員態(tài)度傲慢；２．對應(yīng)聘者不恰當(dāng)?shù)脑u價；３．缺乏對應(yīng)聘者隱私的保護(hù)；４．對不合適應(yīng)聘者無反饋..

類別：前瞻思想

2013/11/11 10:39:02 閱讀（1649）

如何看待喬吉拉德的營銷方法？

喬.吉拉德是世界公認(rèn)的世界推銷之父，那為什么他能成為世界推銷之父呢？在每次銷售出汽車之后，喬.吉拉德總是把一份叫做“獵犬計(jì)劃”的說明書交給他的顧客。所謂獵犬計(jì)劃，就是如果喬的顧客介紹別人來買車，成交之后，每輛車他..

類別：前瞻思想

2013/11/11 10:11:16 閱讀（1578）

如何與企業(yè)團(tuán)隊(duì)打成一片?

跳槽換新工作，適應(yīng)新的工作環(huán)境是首先要解決的問題，那如何快速融入新公司，如何快速適應(yīng)新的工作環(huán)境呢？事前準(zhǔn)備：確認(rèn)上班交通路線及搜集與公司相關(guān)的信息，轉(zhuǎn)換工作應(yīng)該留一些喘息的時間，將情緒和心態(tài)調(diào)整好，才不會將以前公司的壞習(xí)慣帶到新的..

類別：前瞻思想

2013/11/11 9:36:46 閱讀（1412）

企業(yè)拓訓(xùn)的作用

拓展訓(xùn)練并非體育加娛樂，而是對正統(tǒng)教育的一次全面提升和綜合補(bǔ)充。平時一說起提高素質(zhì)就是MBA，就是各種證書和文憑，其實(shí)，知識和技能還只是有形的資本，意志和精神則是無形的力量。在何種情況下能使有限的知識和技能釋放出最大的能量，如何開發(fā)出那..

類別：前瞻思想

2013/11/8 9:52:09 閱讀（1329）

微笑如何發(fā)揮它的正效益？

微笑是溝通人與人之間情感的橋梁，作為與群眾有著最廣泛、最直接、最深入接觸的服務(wù)行業(yè)，更是至關(guān)重要。優(yōu)秀企業(yè)的服務(wù)就是與客戶面對面的接觸、交流，服務(wù)質(zhì)量至關(guān)重要。從服務(wù)的種類和技巧來講，微笑服務(wù)占有較大份額，所以郵政各類業(yè)務(wù)人員、..

類別：前瞻思想

2013/11/8 9:38:24 閱讀（1559）

企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)應(yīng)該怎么建？

在現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)發(fā)展浪潮中，企業(yè)的發(fā)展講求的是效率，業(yè)績，一個優(yōu)秀的員工創(chuàng)造豐厚的業(yè)績，一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)支撐一個強(qiáng)大的企業(yè).在一個強(qiáng)大的企業(yè)中，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)又需要具備過人的素質(zhì)與才能，只有這樣才能引領(lǐng)企業(yè)快速向前發(fā)展。一、優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)..

類別：前瞻思想

2013/11/8 9:25:41 閱讀（1522）

路虎如何讓消費(fèi)者買的放心？

《證券日報(bào)》近日報(bào)道了路虎汽車的發(fā)動機(jī)故障問題，說進(jìn)氣針對路虎發(fā)動機(jī)故障的投訴頻頻，其中涉及到發(fā)動機(jī)可變氣門正時故障、曲軸斷裂、中缸漏油等多種問題。對此，清華大學(xué)汽車技術(shù)研究院院長宋健一針見血指出，路虎發(fā)動機(jī)出現(xiàn)這些問題都屬于低級錯誤，..

類別：行業(yè)信息

2013/11/7 15:18:10 閱讀（1485）

中小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)變革如何思考？

我們都知道變化是不可避免的。然而在轉(zhuǎn)型，放棄太多的領(lǐng)導(dǎo)人。畢竟，它可以很難放手的一所珍視的倡議或已多年成功的產(chǎn)品線。最好的一種變化的當(dāng)你設(shè)想、啟動和控制它。更改類型的創(chuàng)造機(jī)會、變換公司并點(diǎn)燃的增長。否則，你將會面臨與破壞性前景&quo..

類別：前瞻思想

2013/11/6 10:16:06 閱讀（1741）

有效的銷售不是獨(dú)白，它是一個對話。..

溝通— — 忽視傳統(tǒng)意義的詞。它基本上描述的銷售人員用來做業(yè)務(wù)希望出售的產(chǎn)品或服務(wù)之前，買方可以掛斷電話或摔門的前景，但是好的銷售人員今天將溝通過程視為一個協(xié)作的對話。銷售人員有時想想，這意味著他們應(yīng)該..

類別：前瞻思想

2013/11/6 10:03:24 閱讀（1546）

中小企業(yè)如何培養(yǎng)銷售人員？

傳統(tǒng)的智慧說最好的銷售專業(yè)人士可以招攬更多的生意，發(fā)展的機(jī)會很多很多。如果你得到足夠多這種類型的人，那么他們在任何地方和無處不在他們會把錢賺到你公司。最成功的公司傾向于有極其復(fù)雜的組織，包括任何地方不同的銷售和客戶所面臨的角色。 ..

類別：前瞻思想

2013/11/6 9:59:38 閱讀（1647）

《執(zhí)行力》- 一航集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)圓滿成功..

培訓(xùn)時間：2013年11月2日培訓(xùn)企業(yè)：一航集團(tuán) 培訓(xùn)課程：《執(zhí)行力》培訓(xùn)講師：蔣小華培訓(xùn)地點(diǎn)：寧波【課程收益】 1.從執(zhí)行力的三個核心流程、組織執(zhí)行誤區(qū)到如何進(jìn)行戰(zhàn)略執(zhí)行三個方面，讓中層管理者系統(tǒng)掌握組..

類別：培訓(xùn)動態(tài)

2013/11/5 14:05:46 閱讀（1538）