內訓課內訓課
| 贏在溝通——高質量的職場溝通技巧 |
| 主講老師：張華 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：導入互動：從《資治通鑒》看溝通第一講：重新認識職場溝通一、溝通知識概述——良好溝通是潤滑劑1. 職場溝通的重要性1）職場的成功70%取決于溝通2）溝通水平決定了管理水平3）溝通的四重境界 .. |
| 由“心”到“型”的高效執(zhí)行力 |
| 主講老師：林曉 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 執(zhí)行力 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：破冰：課題解析，何為“心”，何為“型”？導入：《川大華西醫(yī)院出征石家莊抗擊疫情》基石篇：高效執(zhí)行——高效執(zhí)行的本質要求第一講：執(zhí)行的內涵一、高效執(zhí)行.. |
| 目標制定與計劃管理 |
| 主講老師：田野 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：課程簡述：通過系統(tǒng)訓練，提升目標管理與高效執(zhí)行能力，以此促進組織效率提升業(yè)績倍增培訓規(guī)則：培訓以“游戲+視頻+案例+理論+實操+演練“的方式開展，確保從學到習開場游戲：誰是第一（讓大家在相互融合熟悉的過程.. |
| 情商領導力 |
| 主講老師：張必成 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 領導力 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、基于實戰(zhàn)的理念提煉1、 情商起源與管理價值2、 西方理念與中國價值觀的沖突包容3、 西為中用，發(fā)現(xiàn)中國人自己的情感治理文化4、 情商領導力五個核心板塊，告訴你如何變革管理，倍增績效5、 案例分享二、 中國企業(yè).. |
| 項目經理之溝通管理 |
| 主講老師：陳益民 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、、項目人力資源管理1. 人力資源管理的意義 1.1. 人力資源是項目桶底 1.2. 人是項目實施的動力 1.3. 管人是藝術不是科學 2. 組織架構與工作流程 2.1. 組織的分工合作模式 2.2. 垂直.. |
| 大客戶部管理 |
| 主講老師：呂江 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 客戶服務 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講、 大客戶銷售概論一、大客戶對企業(yè)的重要性1、現(xiàn)代市場營銷的環(huán)境轉變2、大客戶與一般客戶的區(qū)別二、大單銷售與大客戶銷售的區(qū)別1、80/20原則及作用2、常見大客戶銷售誤區(qū)三、大客戶基本概念和定義1、.. |
| 售罄數(shù)字化營銷沙盤模擬課程 |
| 主講老師：王長震 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 沙盤模擬 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講 客戶大權在握的時代 1.擁抱客戶的時代 2.客戶時代的三個驅動力 3.樂高轉向客戶驅動收獲強勁增長 4.讓客戶成為戰(zhàn)略的焦點 5.客戶管理成為企業(yè)發(fā)展的核心能力 6.數(shù)字化客戶管理 第二講 數(shù)字化：顛.. |
| 女職工權益保護 專題講座提綱 |
| 主講老師：鄭志東 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：1、女職工在工作中的合法權益：休息休假權，社會保險福利權，人身權益；2、女職工特殊權益：女職工特殊保護的理由，女職工禁忌勞動范圍，女職工“五期保護”；3、女職工在家庭生活中的合法權益：個人財產.. |
| 民法典對通信行業(yè)影響與實務 |
| 主講老師：鄭志東 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 企業(yè)管理 行業(yè)類別：通信郵政 |
| 課程簡介：1、民事法律基本知識：（1）法人分類；民事法律行為效力；（2）附條件與附期限的民事法律行為；（3）代理的類型及法律后果；（4）訴訟時效；逾期后如何處理訴訟時效問題。2、物權：物權變動的公示方法—&md.. |
| 科技論文的選題與寫作 |
| 主講老師：李璐 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 運營管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一單元：認識科技論文1.掌握掌握科技論文基本概念、特點科技論文的含義科技論文的基本特征2.了解科技論文的分類了解科技論文的使用范圍了解科技論文的研究來源3.掌握科技論文的規(guī)范化和標準化了解科技論文寫作的.. |
| 企業(yè)信息安全管理 |
| 主講老師：鄭志東 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 企業(yè)管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、信息安全的概念：二、信息安全的重要性：1、實際工作的需要；2、法律法規(guī)的規(guī)定；。三、信息安全的具體內容：1、信息安全實現(xiàn)目標；2、主要信息安全威脅類型；3、信息安全威脅的來源；4、信息安全涉及的主要內.. |
| 劉成熙老師-核心品牌課程-咨詢項目體系化營銷寶典打造-戰(zhàn)略、組織、人才-（市場營銷-組織人才-團隊 |
| 主講老師：劉成熙 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：劉成熙老師-核心品牌課程-咨詢項目體系化營銷寶典打造-戰(zhàn)略、組織、人才-（市場營銷-組織人才-團隊管理）主講：劉成熙老師前 言：隨著公司自身業(yè)務不斷發(fā)展及外部環(huán)境變化，以及國際市場的巨大戰(zhàn)略機會，急需進入市場化轉型的.. |
| 財務考證系列注冊會計師考試 |
| 主講老師：關永洪 培訓天數(shù)：6 天 專業(yè)類別： 財務管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：總論會計信息質量要求的可靠性、相關性、可理解性、可比性、實質重于形式、重要性、謹慎性和及時性第二講：存貨1. 存貨成本的計量2. 先進先出法、平均法的銷售成本、賬面余額、賬面價值3. 存貨減值第三講：固定.. |
| 數(shù)字時代的客戶體驗改進和創(chuàng)新 |
| 主講老師：劉凱 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 數(shù)字化 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一天：一、認知篇：被數(shù)字時代加速的體驗經濟1、 體驗經濟是被傳統(tǒng)商業(yè)忽視的利潤金礦(1)體驗經濟的價值原理和成功故事(2)互聯(lián)網殺手們的秘密武器-超級客戶體驗(3)即刻思考被忽視的體驗價值洼地2、客戶體驗策略和.. |
| 手把手教你掌握chatGPT等新AI生產力工具 |
| 主講老師：王明哲 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 人工智能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、chatGTP能做什么？1、來自江湖的傳聞60天月活破億，前所未見的成長力拿到微軟百億投資，引爆AIGC概念AutoGPT出世，當大模型可以自我驅動….. |
| 洞察人心——高凈值客群行為心理分析及經營 |
| 主講老師：張淳 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：導入: 高凈值客群關鍵詞【互動游戲】：各位伙伴，高凈值客群有哪些關鍵詞？第一部分: 高凈值客群行為心理特征深入挖掘高凈值人群的生活態(tài)度及需求，找到行為背后的心理因素，這是我們建立持續(xù)客戶關系并能夠提供高價值服務的前提。1.. |
| 商戰(zhàn)與博弈-自驅動機制設計沙盤 |
| 主講老師：楊愛新 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 沙盤模擬 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一篇：沙盤全真模擬篇第一講：培訓導入開場破冰1. 《商戰(zhàn)博弈》視頻介紹2. 公司組建：劃分角色與職責3. 團隊展示：運籌帷幄，決勝千里第二講：沙盤規(guī)則導入——推演機制對人行為的影響1.. |
| 問題分析與解決（決策） |
| 主講老師：馬力 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：導入 啟動大腦1 常見問題解決的閉環(huán)【熱身】七大任務1.1問題解決的思維方式1.2問題解決精度1.3避免解決問題的陷阱1.4問題解決流程第一部分 明確界定問題2 什么是問題2.1問題的三種分.. |
| 業(yè)務管理者的人力管理 |
| 主講老師：馬力 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：人力資源總論導入活動：組織的溫度1 認識人力資源1.1 人力資源是公司商業(yè)成功的關鍵驅動因素1.2 人力資源管理是業(yè)務管理者與人力資源的協(xié)同作戰(zhàn)1.3 建設“以業(yè)務為中心，以結果為導向&rdqu.. |
| 績效薪酬管理實戰(zhàn)演練 |
| 主講老師：呂翠 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 績效管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：戰(zhàn)略梳理第一講：理念篇：戰(zhàn)略績效管理的核心理念討論：績效管理的九大困惑一、績效“亡國論”VS績效“致勝論”二、什么是績效管理？案例分析：從水庫故事看績效管理1．績效.. |
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