管理技能內(nèi)訓課
| 高效職場溝通 |
| 主講老師：凌敬忠 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：高效職場溝通模塊 課程大綱 時間分 教學方法課程導入 •開場（客戶方）•破冰活動•研討公約•課程介紹•討論：學員面臨的挑戰(zhàn)是什么？ 30分 •內(nèi)容講解 .. |
| 目標設定與計劃實施 |
| 主講老師：李巍華 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一. 解讀目標——企業(yè)的導航系統(tǒng)1. 目標是什么？目標是個人、部門或整個組織所期望的成果 【練習】太空失事，我們要帶走什么？2.目標管理的定義與實質(zhì).目標和目的區(qū)別。目的是宏觀的，目標是實現(xiàn)的.. |
| XX移動駐店經(jīng)理綜合能力提升培訓項目 |
| 主講老師：張旭 培訓天數(shù)：4 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：天數(shù) 課程大綱 課程內(nèi)容 課時第一天 5G時代駐店經(jīng)理自我定位能力模型 5G襲來，市場環(huán)境巨變后，運營商和經(jīng)營者的痛點 1課時攜號轉(zhuǎn)網(wǎng)來了，是福還是禍？是機遇還是挑戰(zhàn)？ 優(yōu)秀駐店經(jīng)理的六力模型（如何平衡渠道六種人際關(guān)系） .. |
| 拖延心理學---從大腦認知到行為改善 課程大綱 |
| 主講老師：趙了了 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：拖延VS行為1、質(zhì)疑拖延：是可惡的壞習慣還是正常情況2、審問拖延：被架在審判席上失敗恐懼癥3、對話拖延：拖延你好，成功再見，不再完美主義第二講：拖延VS心理1、掙扎中的拖延者：成為戰(zhàn)敗者怎么辦2、心里舒適.. |
| 95后員工管理 |
| 主講老師：魏巍 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、破冰了解管理者們的痛點及對課程的期待值目的：通過活動讓管理者們愿意加入進來，同時梳理學習期望值，為課程效果提升助力。二、95后的特點及需求通過案例分析、小組討論等，讓管理者們了解95后員工的成長背景，并推導出其特點及.. |
| 設備點檢與管理操作實務 |
| 主講老師：黃杰 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分、設備管理基礎 （約2小時）1、維修管理新理念—從生產(chǎn)性維修到全員參加的預防性維修2、設備磨損原理及OEE 3、維修的目標(三個零的概念)4、TPM理念與員工廠管理5、數(shù)據(jù)化及其量化分析ɨ.. |
| 橫向管理-有效影響他人，強化伙伴關(guān)系 |
| 主講老師：王琦 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：DAY-1模塊1：影響力是怎么來的？我的影響力現(xiàn)狀如何？（45分鐘）1、影響力來源介紹權(quán)利和非權(quán)力影響力聚焦非權(quán)力影響力的來源與組成介紹課程安排2、我的影響力評估 .. |
| 心理健康教育 |
| 主講老師：張礫勻 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：1.不良心態(tài)對健康的影響2.心理健康測試3.五種心理狀態(tài)的測評標準4.五種情緒管理技巧5.三種壓力管理技巧6.自我賦能策略.. |
| 高效能人士的七項修煉 |
| 主講老師：張礫勻 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：由內(nèi)而外的探索自我（我們先培養(yǎng)習慣，然后習慣支配我們）1、品格與技巧2、成功是習慣的結(jié)果，習慣確立的3個因素3、效能=P/PC的平衡，即產(chǎn)出與產(chǎn)能的平衡4、人的成熟漸進圖：成熟的三個階段5、高效能人士的七項.. |
| 忠誠與感恩 |
| 主講老師：張礫勻 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一節(jié)：你的人生安全嗎？一、團隊游戲：博弈大戰(zhàn)二、游戲分享：怎樣才能成為人生贏家？三、安全人生五道力1.健康力2.幸福力3.經(jīng)濟力4.學習力5.意志力第二節(jié)：忠誠和感恩是人設一、人生的核心競爭力 .. |
| 中國書法－理解中國美學的捷徑，學習中華文化的殿堂 |
| 主講老師：任德山 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、中華文化的中心藝術(shù)——中國書法中國人這只筆，開始于一畫，界破了虛空，留下了筆跡，既流出人心之美，也流出萬象之美。 —&.. |
| 品牌戰(zhàn)略規(guī)劃與互聯(lián)網(wǎng)賦能 |
| 主講老師：李中生 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一．新市場洞察-為什么品牌要變革1.從稀缺到過剩帶來的消費變化商業(yè)案例：星巴克貓抓杯打架風波核心分析：逛品牌是物質(zhì)需求還是精神需求？2.從六零年代到零零年代的消費者特征.. |
| 團隊沖突管理 |
| 主講老師：孫倩 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、什么是團隊沖突管理？1.廣義的概念1)什么是團隊2)什么是沖突3)如何進行管理互動：什么是團隊沖突？案例：一場辦公室戰(zhàn)役2.團隊沖突的分類1)團隊建設性沖突——性質(zhì)、結(jié)果、特點.. |
| 高效團隊的建設和管理 |
| 主講老師：何云鵬 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講、團隊高效的組織1.合理的分工2.進行有效的授權(quán)3.增強領導的適應能力4.人崗匹配的全面理解第二講、團隊目標的制定1.確立目標2.讓目標具備挑戰(zhàn)性 3.設定工作目標的原則4.設定下屬目標的關(guān)鍵 .. |
| 拿業(yè)績說話 結(jié)果為王 ——家居賣場店長營銷管理技能培訓營 |
| 主講老師：楚易 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分 銷售高手在賣場中應當居備的素質(zhì)與技能前言：銷售之前我們要知道客戶到底想要什么？賣場銷售人員應當居備的ASK技能（了解小區(qū)周邊情況，了解新小區(qū)的新裝、老小區(qū)的新裝、老小區(qū)的重裝、小區(qū)年代、戶型、采光、朝向等等信息）.. |
| 管理者快速進階之道：情商管理的修煉 |
| 主講老師：嚴紅艷 培訓天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一講：烏卡時代的領導力新思維基本目標：認識領導力與情商的關(guān)系一、第五力左右團隊成敗團隊討論：一個高凝聚力高績效的優(yōu)秀團隊有哪些核心特質(zhì)？1. 這些特質(zhì)提示了什么？2. 第五力是衡量一個團隊成敗的關(guān)鍵因素3. 第.. |
| 有效激勵 |
| 主講老師：孫繼東 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、如何進行員工激勵1．員工有被激勵的實際需求2．管理者對員工激勵的六大認識誤區(qū)例如：激勵員工就是砸錢，沒錢就不能激勵等等3．世界三大激勵理論的認知與實際應用需求層次理論 雙因素理論公平理論二、激勵的下.. |
| 全面預算管理 |
| 主講老師：胡冬梅 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、為什么做預算（一）全面預算作用1、完善企業(yè)目標2、完善企業(yè)管理機制3、明確各主體工作目標4、協(xié)調(diào)各主體工作5、控制各主體經(jīng)濟活動6、考評各主體業(yè)績（二）全面預算觀念1、整體觀念2、全面觀念.. |
| 和諧會議管理 |
| 主講老師：李愛華 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分：會議管理的概覽1，會議的八大功能2，會議的形式3，會議成本的計算4，會議效率不高的原因及預防性管理第二部分：高效會議的組織與管理5，會前內(nèi)容20項及準備方法6，主持人的時間控制7，會議氣氛的營造.. |
| 互聯(lián)網(wǎng)領域企業(yè)文化創(chuàng)新與管理創(chuàng)值 |
| 主講老師：韓迎娣 培訓天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、互聯(lián)網(wǎng)領域特點與企業(yè)文化認知體系1、什么是企業(yè)文化2、企業(yè)文化的認知體系有哪些？企業(yè)文化的表達體系企業(yè)文化的傳播體系企業(yè)文化的評價體系3、思維創(chuàng)新4、互聯(lián)網(wǎng).. |
|
|
