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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課
| 干部管理和人才培養(yǎng) |
| 主講老師：孟慶祥 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：一、人力資源關(guān)鍵原則人力資源最核心的部分則是激勵(lì)制度。在《基本法》里第18條明確指出激勵(lì)包括組織權(quán)力（讓誰當(dāng)官）和經(jīng)濟(jì)利益。華為的激勵(lì)制度從效果上達(dá)到了上千軍萬馬日夜奮斗。2018年3月20日公布的《華為公司人力資源剛要2.0》.. |
| 微信公眾號(hào)運(yùn)營實(shí)戰(zhàn) |
| 主講老師：周一帆 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一單元 企業(yè)營銷策劃1.借勢(shì)營銷企業(yè)營銷策劃制作借勢(shì)營銷案例2.如何制作一個(gè)成功的新媒體策劃案常規(guī)營銷熱點(diǎn)有哪些如何制作企業(yè)營銷策劃案=.. |
| 如何實(shí)現(xiàn)持續(xù)的利潤？ |
| 主講老師：孟志強(qiáng) 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：二、如何實(shí)現(xiàn)我們的利潤？（一）什么是商業(yè)模式，能夠讓我們的利潤最大化？1、專題：優(yōu)秀企業(yè)的商業(yè)模式2、我們現(xiàn)在的贏利模式是什么，是否要改變？3、我們新的贏利模式是什么？是否能夠?qū)崿F(xiàn)獨(dú)特的客戶價(jià)值？4、我們的渠道與營銷.. |
| “知人知心團(tuán)隊(duì)溝通”培訓(xùn)方案 |
| 主講老師：劉鵬 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：一、重新認(rèn)知職場(chǎng)溝通的重要1、我的客戶在哪里？建立內(nèi)部客戶服務(wù)理念2、認(rèn)知思維錯(cuò)層A、創(chuàng)造VS布置B、目標(biāo)VS任務(wù)C、信息VS問題D、職位VS資源E、領(lǐng)導(dǎo)VS管理3、溝通與人生成長(zhǎng)A、中國人溝通的三大.. |
| GROW員工輔導(dǎo)技巧 |
| 主講老師：張樂之 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：1、作為教練的領(lǐng)導(dǎo)角色及績(jī)效的本質(zhì) 管理三角：管理者、下屬和績(jī)效的三者關(guān)系？什么是教練教練：幫助他人改善成果的實(shí)踐活動(dòng)成為一個(gè)教練型的領(lǐng)導(dǎo)者᠕.. |
| 如何鑄造 一支高績(jī)效團(tuán)隊(duì) |
| 主講老師：楊臺(tái)軒 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 績(jī)效管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：一、團(tuán)隊(duì)合作與企業(yè)文化1）企業(yè)文化的要素2）企業(yè)文化的定義假的文化3）企業(yè)如何建立起健康的責(zé)任文化4）可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)PDCASWOT5）如何建立公司文化 .. |
| 企業(yè)托管實(shí)踐專題講座 授課提綱 |
| 主講老師：劉東 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 企業(yè)管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一部分：企業(yè)托管模式基本定義、基本模式介紹1、企業(yè)托管模式定義2、企業(yè)托管模式基本介紹3、企業(yè)托管模式分類4、企業(yè)托管與企業(yè)承包經(jīng)營、企業(yè)外包、企業(yè)代理合作等的區(qū)別第二部分：企業(yè)托管模式的國內(nèi)外歷史與發(fā)展1、企.. |
| 微課就該這樣搞 |
| 主講老師：羅曉 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一章 如何設(shè)計(jì)微課【本章價(jià)值】一、掌握一堂好微課的基本要素二、避免微課開發(fā)經(jīng)常返工現(xiàn)象三、利用工具開發(fā)適合企業(yè)微課【本章大綱】一、一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)是什么？本節(jié)收獲：掌握關(guān)鍵點(diǎn)，從根本上避免出現(xiàn)開發(fā)偏差（一.. |
| 5G時(shí)代，新經(jīng)濟(jì)，新環(huán)境下的新人力資源管理 |
| 主講老師：陳凱 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：1，新人力源于認(rèn)知@ VUCA的外部環(huán)境下，不確定性成為常態(tài)；@ 90后已經(jīng)成為主流工作群體；@ 為什么跳槽成為高頻事件？@ 怎樣看待和面對(duì)“996”？@ 您懂的新生代員工期待的場(chǎng)域.. |
| 拓展訓(xùn)練 心理咨詢 人力資源管理 |
| 主講老師：曹劍峰 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 中層管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介：通過拓展培訓(xùn)，打造企業(yè)團(tuán)隊(duì)凝聚力。建立員工良好的溝通能力，打造員工卓越執(zhí)行力，提升員工工作績(jī)效，建立高品質(zhì)團(tuán)隊(duì)。通過對(duì)員工心理疏導(dǎo)，建立員工良好心態(tài)，讓員工快樂工作，健康生活，從而提高企業(yè)績(jī)效。通過培訓(xùn)師培訓(xùn)，為企業(yè)建立一支自己的培訓(xùn)師.. |
| 樓盤案場(chǎng)銷售服務(wù)接待禮儀——賓至如歸 |
| 主講老師：張琪潤 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 商務(wù)禮儀 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：破冰互動(dòng)：1. 分組2. 服務(wù)小游戲10分鐘第一講：服務(wù)意識(shí)與意愿一、重構(gòu)服務(wù)禮儀認(rèn)知職業(yè)素養(yǎng)思考：通過游戲體驗(yàn)，你的第一感受與認(rèn)知是什么？1. 剖析“服務(wù)者”的曲解2. 重構(gòu)服務(wù)禮儀.. |
| 目標(biāo)管理之OKR的實(shí)施 |
| 主講老師：許衛(wèi) 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一講：OKR目標(biāo)管理思想及理念一、為什么要OKR目標(biāo)管理1. 傳統(tǒng)的績(jī)效考核在某些環(huán)境下的困境1）KPI目標(biāo)的確定的困境2）績(jī)效輔導(dǎo)在績(jī)效管理中的缺失3）績(jī)效評(píng)估和反饋的有效性不夠4）績(jī)效結(jié)果純經(jīng)濟(jì)激勵(lì)無法達(dá)到.. |
| 企業(yè)全面成本管控 |
| 主講老師：劉青 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 企業(yè)管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一講：成本的基本概念研討：產(chǎn)品成本就是料、工、費(fèi)嗎？研討：成本是不是越低越好？一、成本的定義1. 什么是成本2. 成本的分類二、成本管理的發(fā)展1. 傳統(tǒng)成本管理的誤區(qū)2. 現(xiàn)代成本管理的新趨勢(shì)3. .. |
| 科技強(qiáng)國時(shí)代——企業(yè)干部科學(xué)素養(yǎng)提升 |
| 主講老師：羅樹忠 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 專業(yè)類別： 企業(yè)管理 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡(jiǎn)介：第一講：重要政策《行政剛要》導(dǎo)讀一、總書記關(guān)于科學(xué)創(chuàng)新的指示二、《科學(xué)素養(yǎng)行動(dòng)綱要》要解讀1. 對(duì)青少年學(xué)生的剛性要求，對(duì)比理解“雙減政策”2. 企業(yè)干部科學(xué)素養(yǎng)要求解讀三、《知識(shí)產(chǎn)權(quán)強(qiáng)綱要》.. |
| 管理者高效溝通技巧特訓(xùn) |
| 主講老師：鐘虹添 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一講 高效溝通概述1.決定業(yè)績(jī)的三方面：態(tài)度、知識(shí)、技巧2.溝通技巧是成功人士必備的三大基本技能之一3.高效溝通概述第二講 有效溝通技巧1.完整的溝通過程：信息發(fā)送、接收、反饋2.有效發(fā)送信息的技巧3... |
| 供應(yīng)鏈計(jì)劃與產(chǎn)銷協(xié)調(diào) |
| 主講老師：申明江 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 采購物流 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一講：供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略規(guī)劃與模式?jīng)Q策案例導(dǎo)入：年銷售35億的山東某大豆深加工企業(yè)為何無利潤案例導(dǎo)入：湖南某重工企業(yè)高庫存與高缺貨問題探究案例導(dǎo)入：華潤醫(yī)藥某分公司庫存周轉(zhuǎn)慢原因探究1. 供應(yīng)鏈管理本質(zhì)：供應(yīng)與需求平衡.. |
| 實(shí)體店銷售基礎(chǔ)訓(xùn)練 |
| 主講老師：郭志斌 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介：就你的生存和生活而言什么能力最重要？一.銷售態(tài)度1.銷售人員特質(zhì)2.對(duì)自己的態(tài)度3.發(fā)揚(yáng)和保持專業(yè)態(tài)度二．專業(yè)知識(shí)三、銷售技巧（一）專業(yè)的銷售（二）實(shí)體店銷售過程準(zhǔn)備階段迎客階段了解需求階段 .. |
| 天賦優(yōu)勢(shì)——蓋諾普優(yōu)勢(shì)識(shí)別 |
| 主講老師：鄒文波 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡(jiǎn)介：第一講：認(rèn)知優(yōu)勢(shì)一、高績(jī)效的卓越性小游戲：書寫挑戰(zhàn)1. 如何幫助員工發(fā)揮最大潛能1）每個(gè)人的不足都比他的優(yōu)勢(shì)要多得多2）教育的目的就是發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)，并發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，從而激發(fā)個(gè)人潛能3）發(fā)揮優(yōu)勢(shì)和彌補(bǔ)不足的平衡4）潛能.. |
| 主持人實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練篇 |
| 主講老師：龐薇 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 中層管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡(jiǎn)介：本節(jié)訓(xùn)練重點(diǎn)：從當(dāng)眾意識(shí)訓(xùn)練—訓(xùn)練學(xué)員在臺(tái)上有事可做、放松；傳遞表情訓(xùn)練、松弛感受訓(xùn)練、自我表現(xiàn)訓(xùn)練、注意力控制訓(xùn)練、觀察練習(xí)、傾聽、注意力集中練習(xí)、感受內(nèi)心視像練習(xí)……通過練習(xí)讓學(xué)員快速掌握提升.. |
| 家具銷售技巧培訓(xùn) |
| 主講老師：楚易 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別：家居裝飾 |
| 課程簡(jiǎn)介：開篇：互動(dòng)與思考1.銷售是一群什么樣的人？2.銷售人員銷售什么？3.銷售人員該具備怎么樣的心態(tài)？4.為什么做不好銷售?頂尖的銷售是如何煉成的？5.通過銷售案例與銷售理念讓銷售人員自己找差距，思維決定行為，行為決定.. |
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