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定制培訓(xùn)課程 對應(yīng)講師》對應(yīng)公開課》
贏心服務(wù)——創(chuàng)新客戶體驗的服務(wù)溝通技巧
主講老師:楊俊杰   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 客戶服務(wù)   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:認(rèn)知篇——創(chuàng)新客戶體驗的服務(wù)思維升級第二講:策略篇——創(chuàng)新客戶體驗的服務(wù)溝通策略第三講:行為篇——落地優(yōu)化客戶體驗關(guān)鍵觸點第四講:溝通篇&mda..
三國績效管理沙盤
主講老師:冉斌   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 績效管理   行業(yè)類別:
課程簡介:第一章:什么是第三代績效管理(1.5小時)(績效理論)1.1績效改進協(xié)會倡導(dǎo)的十二種績效管理思想是什么?1.2平衡計分卡協(xié)會倡導(dǎo)的五種績效管理價值是什么?1.3陳春花教授讓管理發(fā)揮績效的八個關(guān)鍵詞是什么?第一個沙盤演..
現(xiàn)場改善與生產(chǎn)效率提升
主講老師:楊學(xué)軍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:生產(chǎn)效率與標(biāo)準(zhǔn)工時導(dǎo)入一、衡量現(xiàn)場效率的三大指標(biāo)——生產(chǎn)效率/工作效率/設(shè)備稼動率工具:1)生產(chǎn)效率/工作效率的計算公式,生產(chǎn)效率/工作效率日/月(周)報表導(dǎo)入2)設(shè)備稼動率的計算公式,設(shè)..
四季長虹 — 后疫情時代商業(yè)銀行十項全景營銷戰(zhàn)略布局
主講老師:馬藝   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營銷管理   行業(yè)類別:銀行金融 
課程簡介:導(dǎo)論1:戰(zhàn)略誤區(qū):戰(zhàn)略規(guī)劃是全年的“趨勢預(yù)判”還是短期“績效指標(biāo)”?導(dǎo)論2:戰(zhàn)術(shù)誤區(qū):戰(zhàn)術(shù)推演是四季的“業(yè)績長虹”還是短期“政策激勵”?..
促動式領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練
主講老師:張一丹   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:領(lǐng)導(dǎo)者的管理誤區(qū)1. 角色定位2. 執(zhí)行、執(zhí)行,卻“執(zhí)”而不“行”3. 領(lǐng)導(dǎo)總是給答案,下屬卻不領(lǐng)情4. 整天開會,效果卻不理想課堂演練:你認(rèn)為的管理難題收集 ..
網(wǎng)格經(jīng)理的五項修煉--從營銷到管理角色轉(zhuǎn)變與能力提升
主講老師:劉佳   培訓(xùn)天數(shù):7 天   專業(yè)類別: 營銷管理   行業(yè)類別:
課程簡介:模塊一、理念導(dǎo)入篇教學(xué)目標(biāo):改造網(wǎng)格經(jīng)理,讓作為兵頭將尾的網(wǎng)格經(jīng)理,了解如何定位自己的角色,發(fā)揮自己的特長。單元一、5G時代網(wǎng)格經(jīng)理面臨的挑戰(zhàn)5G時代三家運營商面臨的競爭網(wǎng)格經(jīng)理的工作重心..
數(shù)字化時代的人才管理之道
主講老師:宋致旸   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 大數(shù)據(jù)   行業(yè)類別:
課程簡介:一、數(shù)字化正在重塑一切1、數(shù)字技術(shù)對行業(yè)和企業(yè)的影響2、數(shù)字化轉(zhuǎn)型的現(xiàn)狀和趨勢3、案例分析:數(shù)字化助力新冠肺炎疫情防控4、數(shù)字化企業(yè)的五個核心理念5、數(shù)字化轉(zhuǎn)型需要的戰(zhàn)略思維6、案例分析:得到戰(zhàn)略演進背后的長期主..
名校高素質(zhì)社交經(jīng)濟學(xué)
主講老師:湯黎明   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:教育培訓(xùn) 
課程簡介:一、當(dāng)前名校社交存在的現(xiàn)狀1.名校社交中“僵尸俱樂部”現(xiàn)象突出1.1 名校社交微信群“僵尸效應(yīng)”突出1.2 名校社交實質(zhì)線下有效活動較少1.3 名校社交缺乏標(biāo)準(zhǔn)化的核心文化..
中層干部管理能力與營銷策略
主講老師:曾峰   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 中層管理   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:中層干部管理能力與營銷策略1.企業(yè)中層如何完成任務(wù)要點一、如何有效激勵;要點二、如何自我引導(dǎo)授權(quán);要點三、如何培養(yǎng)精英下屬。2.企業(yè)團隊管理要點一、團隊精神是企業(yè)真正的核心競爭力,盡職、盡責(zé)、盡心;要點二、有..
刑法修正案(十一)
主講老師:鄭志東   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、關(guān)于“安全”的問題(一)老百姓頭頂上的安全(高空拋物罪)(二)老百姓的出行安全(妨害公共交通工具安全駕駛罪)(三)老百姓的“進口”安全(四)老百姓的衛(wèi)生安全二、關(guān)于..
一個新手如何做直播?主播有哪些聊天技巧?
主講老師:沈蔣殷   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 運營管理   行業(yè)類別:
課程簡介:除了多笑,新手主播也要考慮更多豐富的表情和動作:比如適當(dāng)?shù)募舻妒仲u萌,手比愛心的溫馨,吐舌頭的調(diào)皮。介紹產(chǎn)品中途也可以唱唱歌,增加一些靈動的小手勢和表情,這會讓買家覺得你直播投入,增添很多個人魅力。不要小看這些細(xì)節(jié),這些細(xì)節(jié)讓粉絲們受到..
有效溝通
主講老師:呂翠   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:時間安排及培訓(xùn)主題 課程內(nèi)容第一天 第一講溝通是生產(chǎn)力(上午9:00-10:30) ☆溝通要從“心”開始☆溝通讓企業(yè)更高效☆改善溝通是企業(yè)的當(dāng)務(wù)之急☆向上溝通沒有膽☆向下溝通沒有心..
品牌課程推薦之 中層管理者管理技能提升訓(xùn)練
主講老師:楚易   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:時間(時間點) 內(nèi)容及安排 授課方式 培訓(xùn)效益第一天上午9:00-10:3010:30-12:00第一部分:中層管理干部的價值定位與管理技能1、中層管理干部的價值定位(1)..
A-21.6-區(qū)域市場營銷增長規(guī)劃與銷售團隊管理-2天(劉成熙老師)
主講老師:劉成熙   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:劉成熙老師-核心品牌課程-區(qū)域市場營銷增長規(guī)劃與銷售團隊管理主講:劉成熙老師前 言:為提升區(qū)域管理人員的區(qū)域市場戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行技巧,以及銷售團隊管理與激勵的方法,而規(guī)劃此方案,所謂戰(zhàn)略規(guī)劃,就是制定組織的長期目標(biāo)并將..
勞動用工風(fēng)險防范與策
主講老師:李可書   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:導(dǎo)引案例:員工被判刑入獄5年,出獄后要求單位支付5年工資并恢復(fù)勞動關(guān)系,法院為何判員工勝訴?一、我國勞資雙方存在的現(xiàn)狀1. 勞動爭議案件越來越多,企業(yè)不堪訴累2. 發(fā)生勞動爭議給企業(yè)造成損失3. 總結(jié)企業(yè)用工中遇到的各類..
金牌面試官 ——高效招聘面試技巧
主講老師:江源   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分 現(xiàn)代人力資源管理理念 1、“人崗匹配”與企業(yè)招聘與配置原則 2、招聘工作的常見三大困惑 3、成功招聘的保障機制:如何吸引人 4、招聘失敗的成本 5、討論:看企業(yè)如何招人? 6、招聘的八大正確理念1)..
采購商務(wù)談判策略
主講老師:陳慶蘭   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 采購物流   行業(yè)類別:
課程簡介:視頻:李云龍對撤兵需求的談判導(dǎo)入:空降采購總監(jiān)被要求“新的采購協(xié)議供方簽署率100%”,怎么辦?案例:競選災(zāi)難研討:好的采購商務(wù)談判是什么?第一講:制定采購商務(wù)談判策略一、在談判中爭取價值..
職場精英情緒管理與壓力緩解
主講老師:和平坤   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:心理調(diào)適與積極應(yīng)對一、人在應(yīng)激反應(yīng)下的變化1. 認(rèn)知層面:注意,記憶,思維,決斷等能力受限2. 情緒層面:恐懼,憤怒,敏感,無助無力,挫敗絕望3. 生理層面:高度緊張,亢奮,疲勞,疼痛,失眠,出汗4. 行為層..
企業(yè)文化建設(shè)(工作坊)
主講老師:丁曉劍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 企業(yè)文化   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:認(rèn)知篇——什么是企業(yè)文化一、企業(yè)文化的起源案例分享:哈佛學(xué)者對企業(yè)文化研究案例分享:韋爾奇、任正非說文化二、企業(yè)文化的本質(zhì)三、企業(yè)文化四個層面層面一:物質(zhì)層面二:行為層面三..
財務(wù)戰(zhàn)略管理
主講老師:俞勤   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 財務(wù)管理   行業(yè)類別:
課程簡介:(一)財務(wù)戰(zhàn)略要點1.財務(wù)目標(biāo)戰(zhàn)略在保證實現(xiàn)總體經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)的前提下,實現(xiàn)財務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)。(1)實現(xiàn)所需資金總量和動態(tài)需求平衡。(2)實現(xiàn)資金成本較低。(3) 資本結(jié)構(gòu)合理。(4) 資金使用效果好。說明:(..
 
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