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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課

打造健康高效的組織 |
主講老師:史俊慧   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 團隊建設(shè) 行業(yè)類別: |
課程簡介:一、 組織效能1. 組織效能三角模型2. 組織效能不高的原因分析3. 傳統(tǒng)組織理論與實踐特征4. 傳統(tǒng)組織運行弊端分析二、 組織變革與發(fā)展1. 危機與變革意識2. 系統(tǒng)論與組織運行三句真言3. 站在未來看.. |
師課合一——精品課程開發(fā)與授課技巧 |
主講老師:木子   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡介:課程準備:1. 團隊分組,課前破冰2. 學(xué)習(xí)規(guī)則,團隊PK課程導(dǎo)入:一、成為內(nèi)訓(xùn)師的好處二、暗碼游戲培訓(xùn)體驗(經(jīng)典核心內(nèi)容)1. 什么是好的培訓(xùn)(根據(jù)游戲討論得知)1)目標明確2)通俗易懂3)講練結(jié)合.. |
“讓客戶主動買”——私募基金營銷產(chǎn)能提升強訓(xùn)營 |
主講老師:趙亦冰   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營銷管理 行業(yè)類別:銀行金融 |
課程簡介:導(dǎo)入:明確誰在跟銀行競爭中高端客戶一、資產(chǎn)管理八大機構(gòu)時局圖頭腦風暴:互聯(lián)網(wǎng)金融風光不在,信托暴雷頻繁,如何讓大客戶的資金回流銀行?二、認清銀行平臺和理財經(jīng)理的短板1. 銀行:監(jiān)管嚴格,私募基金引進受限2. 客戶:客.. |
行政人員積極賦能內(nèi)驅(qū)力提升——如何做員工的非物質(zhì)激勵 |
主講老師:祁娜   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:一、行政人員內(nèi)驅(qū)力“焦點解決新思維SF+“構(gòu)建1. 自我思維管理“服務(wù)意識”(1) 你在為誰工作? (2) 贏利來自于為企業(yè)創(chuàng)造價值(3) 追求卓越的工作品質(zhì)(4) 為.. |
“一帶一路”倡議深度解析 |
主講老師:文學(xué)   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 紅色教育 行業(yè)類別: |
課程簡介:一、全球背景:當代國際體系的緣起與變遷(一)中世紀歐洲社會、全球化的黎明 (二)西方文明“走出去”、大國系列、霸權(quán)內(nèi)戰(zhàn) (三)西方擴張的比較、非西方世界的反應(yīng) (四)20 世紀國際體系的沖擊與變遷.. |
游戲規(guī)則改變--當制藥業(yè)邁入AI時代后 |
主講老師:王明哲   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 數(shù)字化 行業(yè)類別:醫(yī)藥醫(yī)院 |
課程簡介:一、智能化的底層原理1、人工智能的2大底層原理邏輯固化:師傅“教”徒弟知識抽?。簬煾?ldquo;帶”徒弟案例:預(yù)測男生是否會受女生歡迎2、人工智能.. |
管理者的勝任力塑造與高效學(xué)習(xí) |
主講老師:吳建民   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:引言 管理者勝任力模型1、什么是勝任力?2、餐飲行業(yè)管理者面臨的管理現(xiàn)狀3、內(nèi)外部動因?qū)π袠I(yè)的影響4、餐飲行業(yè)管理者的勝任力特點5、勝任力模型的導(dǎo)入勝任力之一:管理者的角色認知與轉(zhuǎn)換1.管理的定義和意義.. |
歷史文化商業(yè)街區(qū)的新媒體文創(chuàng)IP打造 |
主講老師:李豪   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 運營管理 行業(yè)類別: |
課程簡介:1 歷史文化商業(yè)街區(qū)新文創(chuàng)改造與發(fā)展模式1.1 上海新天地模式:注入高端商業(yè),引入明星開店1.2 北京798模式:打造文創(chuàng)基地1.3 福州三坊七巷:打造文創(chuàng)IP1.4 杭州南宋御街:打造歷史文化IP,網(wǎng)紅打卡地1.5.. |
師出牛徒:導(dǎo)師/教練輔導(dǎo)經(jīng)驗萃取 |
主講老師:王興權(quán)   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一部分 導(dǎo)入篇一、導(dǎo)師制的四大價值1、總結(jié)經(jīng)驗2、傳承經(jīng)驗3、培養(yǎng)人才4、塑造文化二、全員導(dǎo)師制1、人人需要導(dǎo)師2、業(yè)務(wù)做導(dǎo)師3、管理做教練三、導(dǎo)師制的五大問題1、導(dǎo)得沒全面2、導(dǎo)得沒標.. |
VDA 6.3過程審核課程 |
主講老師:王繼武   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 采購物流 行業(yè)類別: |
課程簡介:1、過程審核概述VDA 6.X相互聯(lián)系和區(qū)別VDA 6.X審核種類的比較過程審核的定義、目的VDA 6.3 1998版與2010版的區(qū)別.. |
房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營管理全流程 沙盤模擬課程 |
主講老師:李豪   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:市場調(diào)查: 房地產(chǎn)市場宏觀環(huán)境調(diào)查分析 區(qū)域狀況分析 競爭者調(diào)查分析 消費者調(diào)查分析 項目成本調(diào)查分析 項目地塊調(diào)查.. |
高檔精裝公寓營銷策略 |
主講老師:李豪   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 營銷管理 行業(yè)類別: |
課程簡介:1 高檔公寓項目價值挖掘與營銷策略1.1 高檔公寓操盤中的風險與控制1.1.1 市場與客群定位風險1.1.2 產(chǎn)品設(shè)計與總價控制風險1.1.3 服務(wù)配套不足與客戶體驗風險1.1.4 推盤節(jié)奏風險1.1.5 預(yù)期過.. |
商務(wù)圖表一課通 Excel商務(wù)圖表設(shè)計與高級圖表制作 |
主講老師:賈蓓   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡介:【入門篇】商務(wù)圖表的基礎(chǔ)制作1、5分鐘學(xué)會創(chuàng)建和修改圖表2、默認圖表不好看?簡單美化商務(wù)范3、分析數(shù)據(jù)做決策,選擇圖表是關(guān)鍵 二、【提升篇】高級圖表的設(shè)計思路1、信息太單一?更改類型打組合2、形式太單一?巧做輔助.. |
服務(wù)禮儀及投訴處理 |
主講老師:任朝彥   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 商務(wù)禮儀 行業(yè)類別: |
課程簡介:開篇:1.電視劇《人民的名義》光明區(qū)信訪局的窗口接待服務(wù)禮儀,可還有印象?●如果您是那位窗口服務(wù)人員,此時再看,有何感受?●如果您是前去辦理業(yè)務(wù)的百姓,遇到如此服務(wù),作何感受?2.什么是服務(wù)?3.什么是好的服務(wù)?.. |
從邏輯到創(chuàng)新的思維導(dǎo)圖©️ |
主講老師:王彥   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一講:思維導(dǎo)圖智法-邏輯結(jié)構(gòu)思維測試:如何清空水杯中的水? 結(jié)構(gòu)的魅力有形結(jié)構(gòu)—建筑中的呈現(xiàn)無形結(jié)構(gòu)—劇本的秘密思維.. |
新員工六項職業(yè)技能 |
主講老師:趙陽   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一部分:職場角色認知和職業(yè)規(guī)劃一、什么是職場職場是職員工作的場所職場是展現(xiàn)價值的舞臺職場是個人成長的平臺二、什么是職業(yè)基本概念:是個人取得生活來源.. |
巧攔截·穩(wěn)贈存——網(wǎng)點流量轉(zhuǎn)化與升級 |
主講老師:王瀟   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營銷管理 行業(yè)類別:銀行金融 |
課程簡介:第一講:獲客篇——建立魚塘巧引流一、氛圍引流物境吸金1 客戶營銷旅程關(guān)鍵六區(qū)2. 宣傳內(nèi)容設(shè)計凸顯賣點3. 營銷工具形態(tài)因地制宜案例分享:一張A4折頁的設(shè)計大有學(xué)問技能通關(guān):根據(jù)客戶營銷旅.. |
銀行數(shù)字化經(jīng)營 |
主講老師:武威   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 數(shù)字化 行業(yè)類別:銀行金融 |
課程簡介:第一章:數(shù)字化運營1.數(shù)字化運營建設(shè)的實踐路徑2.有數(shù)據(jù)——基于需求場景設(shè)計采集方案3.分析數(shù)據(jù)——建設(shè)分析場景,沉淀分析方法論4.應(yīng)用數(shù)據(jù)——精準.. |
企業(yè)公司治理的風險策略 |
主講老師:李令秀   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 企業(yè)管理 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一講、 股東之間的戰(zhàn)場1、到底誰是股東?2、代持還是轉(zhuǎn)讓?3、誰有權(quán)坐在這?4、賬目怎樣才能看到5、到底分不分紅第二講、 公司章程—— “個性化”公司經(jīng)營的基.. |
人力資源合規(guī)管理策略 |
主講老師:李令秀   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一章 招聘管理與入職管理1、招聘信息中的就業(yè)歧視2、勞動者主體資格審查3、重要崗位候選人背景調(diào)查4、錄用通知過程中的法律風險5、用人單位如實告知義務(wù)6、勞動者欺詐行為風險防范7、定義并告知勞動者.. |
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