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定制培訓(xùn)課程 對(duì)應(yīng)講師》對(duì)應(yīng)公開(kāi)課》
脫胎換骨技術(shù)管理者的角色轉(zhuǎn)變與領(lǐng)導(dǎo)力提升
主講老師:蔣小華   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:第1章 角色轉(zhuǎn)變:從技術(shù)精英到管理翹楚本章幫助技術(shù)出身的管理者實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變,從單純的技術(shù)專家轉(zhuǎn)變?yōu)榫邆淙婀芾砟芰Φ念I(lǐng)導(dǎo)者。通過(guò)認(rèn)知升級(jí)、心態(tài)調(diào)整和明確管理意識(shí),掌握技術(shù)與管理的雙重身份,迎接管理挑戰(zhàn)。1. 認(rèn)知升級(jí):技術(shù)與管理..
陽(yáng)光心態(tài)——快樂(lè)工作,健康生活
主講老師:薛飛   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:☆ 課程導(dǎo)入:現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng):假如“幸福”你就拍拍手現(xiàn)場(chǎng)心態(tài)診斷:烏鴉與烏龜導(dǎo)入結(jié)論:打破固化心智模式,塑造“陽(yáng)光心態(tài)”☆ 第一章..
習(xí)近平的七年知青歲月
主講老師:劉藝強(qiáng)   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:黨政機(jī)關(guān) 
課程簡(jiǎn)介:一、陜北七年是近平一生最寶貴的財(cái)富1、青春歲月向農(nóng)村2、行程當(dāng)中看品質(zhì)3、初到農(nóng)村的體驗(yàn)4、在苦難中團(tuán)結(jié)人二、近平是靠自己踏踏實(shí)實(shí)干出來(lái)的1、為農(nóng)民辦實(shí)事通沼氣2、解決村民喝水難的問(wèn)題3、解決村民勞動(dòng)工具..
新時(shí)代國(guó)企政治思想工作的七個(gè)技巧
主講老師:劉藝強(qiáng)   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:黨政機(jī)關(guān) 
課程簡(jiǎn)介:第一部分:技巧一學(xué)黨史知黨情引入:從中美貿(mào)易戰(zhàn)說(shuō)起學(xué)黨史的重要意義中國(guó)共產(chǎn)黨的光輝歷程學(xué)黨史不忘初心貫徹習(xí)總書(shū)記的系列講話精神做合格黨員永遠(yuǎn)跟黨走第二部分:技巧二學(xué)標(biāo)桿知方法引入:我黨的第一標(biāo)桿是誰(shuí)?..
TTT初級(jí)培訓(xùn)師培訓(xùn)
主講老師:曹甄俊   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:第一天上午第一單元: 職業(yè)定位1.1何謂有效的培訓(xùn)1.2明確培訓(xùn)師的三重角色1.3了解成人學(xué)習(xí)六大特點(diǎn)1.4理解職業(yè)訓(xùn)練的核心第一天下午第二單元:開(kāi)場(chǎng)設(shè)計(jì)2.1開(kāi)門(mén)“建“山的開(kāi)場(chǎng)方..
DTT-培訓(xùn)師的養(yǎng)成特訓(xùn)營(yíng)(5天4夜版)
主講老師:戴國(guó)強(qiáng)   培訓(xùn)天數(shù):5 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:第一天第一階段:師德導(dǎo)引:您有沒(méi)有遇到過(guò)以下的問(wèn)題?1. 學(xué)習(xí)目標(biāo)2. 學(xué)習(xí)秘訣第一講:培訓(xùn)師認(rèn)知一、培訓(xùn)師角色定位1. 培訓(xùn)師的角色2. 培訓(xùn)師的使命3. 培訓(xùn)師的素質(zhì)4. 培訓(xùn)師的能力現(xiàn)場(chǎng)..
金牌面試官
主講老師:吳婷   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 人力資源   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:一、面試官角色1、 HR面試官角色2、 用人部門(mén)面試官角色3、 金牌面試官角色定位 測(cè)評(píng):你是屬于哪一類?二、面試官手冊(cè)(一)面試官的三件“事”1、 人員甄選2、 ..
巧練“員工關(guān)系”基本功
主講老師:吳婷   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:1、有效留存新員工,規(guī)避試用風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)1.1、新員工入職資料的編制與更新1.1.1入職資料的包含內(nèi)容1.1.2入職資料編寫(xiě)的注意事項(xiàng)1.2“兩師”體系,有效留存新職工1.2.1 職業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)技能提..
電力數(shù)字新基建課程大綱
主講老師:嚴(yán)峻   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 數(shù)字化   行業(yè)類別:電力煤炭 
課程簡(jiǎn)介:第一部分:電力數(shù)字新基建的定義培訓(xùn)內(nèi)容:1、新基建的概念:新型基礎(chǔ)建設(shè)。2、新基建的關(guān)鍵:技術(shù)融合,價(jià)值迭代。3、新基建的抓手:資源整合,數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)。4、新基建的價(jià)值:攻艱克難,提高競(jìng)爭(zhēng)。第二部分:國(guó)家電網(wǎng)新基建的..
構(gòu)建新型電力系統(tǒng) 電網(wǎng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型
主講老師:嚴(yán)峻   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 數(shù)字化   行業(yè)類別:電力煤炭 
課程簡(jiǎn)介:第一部分:雙碳目標(biāo)下新型電力系統(tǒng)的概念與提出背景 培訓(xùn)內(nèi)容:1、新型電力系統(tǒng)概念2、雙碳目標(biāo)下新型電力系統(tǒng)提出背景第二部分:深刻認(rèn)識(shí)實(shí)現(xiàn)”雙碳”的重大理論與能源轉(zhuǎn)型培訓(xùn)內(nèi)容:隨著“雙碳..
危險(xiǎn)源辨識(shí)專題培訓(xùn)課程大綱
主講老師:張曦月   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:第一部分:關(guān)于危險(xiǎn)源辨識(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)一、課程導(dǎo)入:世上沒(méi)有意外二、危險(xiǎn)源的基本常識(shí)1、危險(xiǎn)源2、危險(xiǎn)源的分類(1)按能力意外釋放理論分類(2)按導(dǎo)致事故的直接原因分類(3)按事故類別分類3、危險(xiǎn)源的描述要求..
供電公司管理人員安全管理技能提升專題培訓(xùn)
主講老師:張曦月   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理   行業(yè)類別:電力煤炭 
課程簡(jiǎn)介:第一節(jié):習(xí)近平總書(shū)記對(duì)于安全方面的指示、批示和要求一、底線思維與紅線原則二、不要帶血的GDP三、中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見(jiàn)(中發(fā)【2016】32)核心內(nèi)容解讀 四、《風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)..
創(chuàng)新與創(chuàng)新思維
主講老師:步英   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:課前調(diào)查:1. 引導(dǎo)各部門(mén)自由提出問(wèn)題(目標(biāo)20個(gè))2. 問(wèn)題分類1)外部問(wèn)題:客戶、供應(yīng)商、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手2)內(nèi)部問(wèn)題:組織運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品功能、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)/成本/流程/效率、人員管理第一講:思維共識(shí)一、組織面臨的復(fù)雜問(wèn)題 ..
商務(wù)PPT設(shè)計(jì)與呈現(xiàn)
主講老師:徐春嫣   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:一、 內(nèi)容導(dǎo)入PPT對(duì)于報(bào)告者來(lái)說(shuō)不僅僅是視覺(jué)索引,同時(shí)也是表達(dá)利器。而制作一份優(yōu)秀的PPT報(bào)告需要符合四個(gè)原則分別是邏輯清晰、信息適量、風(fēng)格一致,以及圖文并茂。1. PowerPoint的發(fā)展與社會(huì)作用2. 如何將Word..
跨部門(mén)溝通與協(xié)作
主講老師:于男   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:理念 / 方法 / 工具 案例 / 互動(dòng) 一、職業(yè)化意識(shí)的建立二、組織分工不明確三、存在部門(mén)職能的模糊地帶思考:為什么在跨部門(mén)工作中總覺(jué)得在為別人做事?四、不容忽視的“部門(mén)墻”五、客觀..
電力窗口人員服務(wù)技能提升強(qiáng)化特訓(xùn)營(yíng)課程大綱
主講老師:李和玲   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 客戶服務(wù)   行業(yè)類別:電力煤炭 
課程簡(jiǎn)介:模塊一:陽(yáng)光心態(tài)及情緒管理課程單元 單元要點(diǎn)供電服務(wù)人員的陽(yáng)光心態(tài) 生命是一種積極的心境改變環(huán)境而不是受制于環(huán)境塑造積極心態(tài)的四行動(dòng)四大供電職業(yè)心態(tài)修養(yǎng)..
快樂(lè)工作 幸福人生------- 豐滿政務(wù)大廳員工職業(yè)素養(yǎng)
主講老師:李和玲   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:1、了解身體與情緒之間的秘密(6小時(shí))1.1識(shí)別常見(jiàn)情緒的樣子1.2揭開(kāi)情緒的面紗讀懂情緒背后的語(yǔ)言1.2.1肚子上的脂肪是心煩氣燥的集合體1.2.2手部的干燥是“為啥只有我在忙”的不滿1.2..
精益領(lǐng)導(dǎo)力
主講老師:李開(kāi)西   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:第一講:精益的起源與發(fā)展一、精益管理的起源1. 認(rèn)知豐田2. 豐田在今天的地位3. 豐田生產(chǎn)系統(tǒng)TPS4. 豐田管理方式的核心5. 精益生產(chǎn)方式的誕生案例:一張圖看懂精益生產(chǎn)二、精益生產(chǎn)在中國(guó)的發(fā)展1..
創(chuàng)新思維與創(chuàng)新方法
主講老師:駱欣慶   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 中層管理   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:一、引子1、世界發(fā)生了根本性變化企業(yè)生命周期越來(lái)越短高維視角下的決策挑戰(zhàn)2、不提升,就淘汰二、認(rèn)知局限:我們的思維被什么所束縛?1、你對(duì)事物的認(rèn)知,取決于你的思考高度ɨ..
SPC培訓(xùn)
主講老師:謝鳴   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 生產(chǎn)管理   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:SPC概述1、起源2、什么是SPC方法3、SPC在生產(chǎn)中運(yùn)用的幾種目的4、為什么SPC控制圖能預(yù)防不合格品產(chǎn)生5、SPC與檢驗(yàn)的區(qū)別二、基本統(tǒng)計(jì)概念1、樣本2、均值3、變差4、極差5、標(biāo)準(zhǔn)差(..
 
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