公開(kāi)課
| 企業(yè)招聘面試、崗位分析、任職資格、薪酬福利優(yōu)化及績(jī)效考核重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)問(wèn)題突破與提升 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：4800 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：第一天：金牌面試官---高效招聘與精準(zhǔn)面試法（9:10—12:00 13:30—17:00）第一單元 候選者是否真的勝任---結(jié)構(gòu)化面試?yán)碚撆c實(shí)踐自測(cè)：公司招聘體系是否科學(xué)有效？非結(jié)構(gòu)化面試與結(jié)構(gòu)化面.. |
| IT信息系統(tǒng)審計(jì)培訓(xùn) |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：4200 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：第一模塊：信息系統(tǒng)審計(jì)內(nèi)容信息系統(tǒng)的應(yīng)用和管理信息系統(tǒng)審計(jì)和財(cái)務(wù)審計(jì)的區(qū)別信息系統(tǒng)審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)審計(jì)內(nèi)容：一般控制及審計(jì)應(yīng)用控制及審計(jì)運(yùn)營(yíng)及維護(hù)審計(jì)應(yīng)用程序?qū)徲?jì)信息數(shù)據(jù)安全審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施審計(jì).. |
| 金牌面試官---高效招聘與精準(zhǔn)面試法 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：1800 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：第一單元 候選者是否真的勝任---結(jié)構(gòu)化面試?yán)碚撆c實(shí)踐自測(cè)：公司招聘體系是否科學(xué)有效？非結(jié)構(gòu)化面試與結(jié)構(gòu)化面試如何操作結(jié)構(gòu)化面試：“七步法”第一步，確定面試要素及權(quán)重---如何建立鉆石模型(工具分.. |
| Excel與PPT在企業(yè)管理中的高級(jí)應(yīng)用—E時(shí)代的辦公效能提升 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：北京-北京 課程價(jià)格：3800 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：PPT尖端演示一、典型案例分析（優(yōu)秀的PPT之所以優(yōu)秀，糟糕的之所以糟糕，看完這些你就明白！）1、為什么匯報(bào)讓人一頭霧水？2、使用大量數(shù)據(jù)、圖表有不對(duì)嗎？二、成功設(shè)計(jì)四步走（修繕頁(yè)面布局，掌握?qǐng)D形的優(yōu)化方法和.. |
| 互聯(lián)網(wǎng)+“千萬(wàn)團(tuán)隊(duì)”實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)營(yíng) |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：北京-北京 課程價(jià)格：19600 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)--電商運(yùn)營(yíng)關(guān)鍵要素 1、解讀數(shù)據(jù)2、營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃3、營(yíng)銷(xiāo)執(zhí)行--搜索排名4、營(yíng)銷(xiāo)執(zhí)行--站內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)5、營(yíng)銷(xiāo)執(zhí)行--站外推廣二、實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)--產(chǎn)品規(guī)劃 1、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)管理2、產(chǎn)品上新管理3、產(chǎn)品.. |
| 采購(gòu)人員核心技能提升訓(xùn)練 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：3280 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、采購(gòu)專業(yè)的基本定義與要素采購(gòu)的定義與分類(lèi)3種不同的“采購(gòu)”功能和定義采購(gòu)對(duì)于企業(yè)運(yùn)營(yíng)的重要性采購(gòu)以及采購(gòu)管理的目標(biāo)采購(gòu)部門(mén)與企業(yè)內(nèi)部各部門(mén)的關(guān)系采購(gòu)人員的基本要求二、采購(gòu)操作1.. |
| 系統(tǒng)解析危機(jī)預(yù)警、公關(guān)與應(yīng)對(duì)策略 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：北京-北京 課程價(jià)格：3880 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：課程要點(diǎn)：第一天：內(nèi)容，方法，收獲9:00-9:15墨非定律與危機(jī)事件，講解，了解黑蝴蝶效應(yīng)9:15-9:30危機(jī)生命周期分析，圖解，掌握危機(jī)發(fā)展規(guī)律9:30-9:45危機(jī)事件分析，互動(dòng)分享，體驗(yàn)危機(jī)的感受9:45-.. |
| 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：北京-北京 課程價(jià)格：3800 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、職能厘清篇小組討論：管理是什么？職業(yè)經(jīng)理人的價(jià)值來(lái)源？1、不同層級(jí)經(jīng)理人的HR管理職責(zé)2、直線經(jīng)理在HR管理職責(zé)中的重要作用小組討論：作為直線經(jīng)理所承擔(dān)的人力資源管理責(zé)任最主要的環(huán)節(jié)有哪些？現(xiàn)場(chǎng)練習(xí)：送給加西亞的.. |
| 讓工傷不再成為負(fù)擔(dān)——新規(guī)下的工傷員工管理技巧 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：1280 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、工傷認(rèn)定1、陪客戶時(shí)喝酒喝傷是否屬于工傷？2、對(duì)工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作原因的理解3、上下班途中的工傷問(wèn)題4、出差期間的工傷問(wèn)題5、公司組織的跳繩比賽崴了腳？6、職業(yè)病員工的工傷認(rèn)定問(wèn)題二、傷殘等級(jí)鑒.. |
| 解決方案銷(xiāo)售執(zhí)行（SSE） |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：6000 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益： 第一天 一、介紹和關(guān)鍵.. |
| 產(chǎn)品管理與研發(fā)管理體系 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：廣東-深圳 課程價(jià)格：3800 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、產(chǎn)品研發(fā)面臨的挑戰(zhàn)和問(wèn)題本單元學(xué)習(xí)目標(biāo)：了解貴公司研發(fā)管理的現(xiàn)狀及典型問(wèn)題，明確改進(jìn)方向1、中國(guó)企業(yè)在產(chǎn)品研發(fā)方面面臨的挑戰(zhàn)2、中國(guó)企業(yè)研發(fā)管理的十大典型問(wèn)題3、研發(fā)管理體系的水平等級(jí)劃分及演進(jìn)4、各級(jí)別的特征 .. |
| 演說(shuō)制勝-打動(dòng)客戶與領(lǐng)導(dǎo)的商務(wù)演講與工作匯報(bào) |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：4200 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、現(xiàn)場(chǎng)力商務(wù)匯報(bào)演講的原理、常見(jiàn)誤區(qū)和學(xué)習(xí)目標(biāo)。1、一個(gè)重要的問(wèn)題：為什么你要當(dāng)面向他們（你的聽(tīng)眾）講這些？2、什么因素會(huì)影響、干擾或者鼓勵(lì)你的聽(tīng)眾對(duì)你加以聆聽(tīng)？3、你能看到商務(wù)演講或工作簡(jiǎn)報(bào)的高手與新手的差別在哪里？.. |
| 大客戶開(kāi)發(fā)與管理 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：北京-北京 課程價(jià)格：3200 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：第一講 客戶開(kāi)發(fā)的營(yíng)銷(xiāo)策略案例：盛業(yè)公司在指紋認(rèn)證產(chǎn)品方面的成功營(yíng)銷(xiāo)路徑……客戶開(kāi)發(fā)的基本策略適度散養(yǎng)，重點(diǎn)突破樹(shù)立標(biāo)桿，以點(diǎn)帶面會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)，借勢(shì)跟進(jìn)善用資源，渠道推廣市場(chǎng)細(xì)分，客戶.. |
| 精益生產(chǎn)TOC實(shí)戰(zhàn) |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：廣東-廣州 課程價(jià)格：6800 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：[5/2-4]北京精益生產(chǎn)TOC實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)班 [5/9-11]上海精益生產(chǎn)TOC實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)班[5/16-18]廣州精益生產(chǎn)TOC實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)班 [5/23-25]深圳精益生產(chǎn)TOC實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)班[6/6-8]北京精益生產(chǎn)TOC實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)班 [.. |
| GD&T-美國(guó)/歐洲幾何尺寸及公差培訓(xùn) |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：3200 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：第一模塊 GD&T概述 1.GD&T基礎(chǔ)知識(shí)歷史淵源，應(yīng)用范圍標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)注以及與傳統(tǒng)坐標(biāo)的異同要素的概念形位公差之間相互約束關(guān)系2.GD&T規(guī)則和概念 規(guī)則#1, 規(guī)則#2實(shí)效邊界條件.. |
| SQE-供應(yīng)商質(zhì)量管理高級(jí)研修班 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：3200 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：一、SQM發(fā)展趨勢(shì)與職能變遷SQM發(fā)展趨勢(shì)供應(yīng)商質(zhì)量管理的目的場(chǎng)景分析從SQM的不同職能看供應(yīng)商質(zhì)量管理的現(xiàn)狀和發(fā)展SQE作為“標(biāo)志性建筑”分工和職責(zé)：技術(shù)身份，監(jiān)控身份，協(xié)調(diào)身份，項(xiàng)目身份 .. |
| EHS培訓(xùn)—企業(yè)高層安全職責(zé)與法規(guī)要求 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：廣東-廣州 課程價(jià)格：2800 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：1、企業(yè)高層需要面對(duì)的EHS管理風(fēng)險(xiǎn) --事故及管理層的安全心態(tài)--管理層的責(zé)任--安全資源不足的的壓力 --現(xiàn)場(chǎng)安全管理的風(fēng)險(xiǎn)2、安全的法律責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn) --安全管理的法律要求--安全事故的法律責(zé)任案例 .. |
| 企業(yè)內(nèi)部講師TTT |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：2800 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：引言 管理者就是企業(yè)成長(zhǎng)的教練； 我們準(zhǔn)備好將自己訓(xùn)練成為一流的教練了嗎？1、“編”課程：如何編制可行的培訓(xùn)計(jì)劃 為什么培訓(xùn)實(shí)踐效果真正轉(zhuǎn)化率不超過(guò)15%——培訓(xùn).. |
| 經(jīng)銷(xiāo)商持續(xù)贏利模式總裁班 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：廣東-深圳 課程價(jià)格：19800 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-16 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：第一模塊：企業(yè)戰(zhàn)略 ★ 如何建立健康經(jīng)營(yíng)心態(tài)防止誤入歧途★ 如何抓住突破競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)向的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略前提★ 如何構(gòu)建持續(xù)贏利經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的四大關(guān)鍵第二模塊：產(chǎn)品戰(zhàn)略★ 如何有力規(guī)避產(chǎn)品選擇的陷阱型誤區(qū)★ 如何正確遵循產(chǎn)品選.. |
| 企業(yè)績(jī)效考核與薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)班 |
| 開(kāi)課地點(diǎn)：上海-上海 課程價(jià)格：5400 元 開(kāi)課時(shí)間：2014-05-15 專業(yè)類(lèi)別： 行業(yè)類(lèi)別： |
| 課程收益：績(jī)效考核課程大綱：一．推行KPI與績(jī)效管理體系需要解決的三大問(wèn)題1、企業(yè)建立績(jī)效體系所面臨的方法問(wèn)題；以感覺(jué)為基礎(chǔ)判斷還是以事實(shí)為基礎(chǔ)判斷？短期考核還是長(zhǎng)期考核？短期利益還是長(zhǎng)期利益？關(guān)鍵業(yè)績(jī)還是非關(guān)鍵業(yè)績(jī)？.. |
熱門(mén)培訓(xùn)講師
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