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【培訓(xùn)對象】
支部書記、委員、老黨員、新黨員、預(yù)備黨員、先進人才
【培訓(xùn)收益】
解構(gòu)井岡山革命根據(jù)地發(fā)展歷程；
推演三灣改編、水口建黨、井岡山會師、三大紀(jì)律六項注意、袁王武裝改造、邊界黨組織建設(shè)；
學(xué)習(xí)我黨軍隊建設(shè)、組織建設(shè)、文化建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)、思想建設(shè)的優(yōu)秀經(jīng)驗；
分析三次會剿戰(zhàn)役過程、結(jié)果、戰(zhàn)斗力；
學(xué)習(xí)毛澤東思想的實踐和理論相結(jié)合的智慧，透徹理解中國革命引導(dǎo)人的戰(zhàn)略規(guī)劃和實踐落地智慧； 通過故事
支部書記、委員、老黨員、新黨員、預(yù)備黨員、先進人才
【培訓(xùn)收益】
解構(gòu)井岡山革命根據(jù)地發(fā)展歷程；
推演三灣改編、水口建黨、井岡山會師、三大紀(jì)律六項注意、袁王武裝改造、邊界黨組織建設(shè)；
學(xué)習(xí)我黨軍隊建設(shè)、組織建設(shè)、文化建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)、思想建設(shè)的優(yōu)秀經(jīng)驗；
分析三次會剿戰(zhàn)役過程、結(jié)果、戰(zhàn)斗力；
學(xué)習(xí)毛澤東思想的實踐和理論相結(jié)合的智慧，透徹理解中國革命引導(dǎo)人的戰(zhàn)略規(guī)劃和實踐落地智慧； 通過故事
學(xué)習(xí)背景：
過去30年改革開放以經(jīng)濟建設(shè)為中心，黨員黨性教育缺失，黨的發(fā)展歷史、初心、使命存在理解不到位的現(xiàn)象，本課程通過系統(tǒng)解讀黨史的結(jié)構(gòu)（唯物史觀法）到具體系統(tǒng)的學(xué)習(xí)每一相對獨立的歷史時期的事件發(fā)展背景和人物發(fā)展軌跡，采用嵌入式場景學(xué)習(xí)法，換個方式學(xué)黨建的學(xué)習(xí)策略，改變以往滿堂灌的學(xué)習(xí)方式，讓學(xué)員在歷史場景中用時間邏輯對歷史進行系統(tǒng)性推演。讓每個參與者置身在歷史場景中，與歷史人物和歷史實踐展開對話，形成同頻共振，同理心、劇情化感受黨的初心和使命，重建黨性、重構(gòu)共產(chǎn)黨員的理想信念。
一天版課程大綱和時間設(shè)置：
上午：1、1840-1927年中國歷史結(jié)構(gòu)解析和國際經(jīng)濟和戰(zhàn)爭形勢分析（60分鐘）
2、井岡山精神和歷史回顧（50分鐘）
3、團隊建設(shè) （15分鐘）
4、入黨宣誓 （2分鐘）
5、解讀沙盤盤面+沙盤規(guī)則+起始布盤+操作流程（30分鐘）
下午：1、井岡山第一階段沙盤推演（歷史知識競賽）（15分鐘）
2、算分+獲取積木塊（5分鐘）
3、解析正確答案和背景知識（10分鐘）
4、井岡山第二階段沙盤推演（歷史知識競賽）（15分鐘）
5、算分+獲取積木（5分鐘）
6、解析正確答案和背景知識（10分鐘）
7、井岡山第三階段沙盤推演（歷史知識競賽）（15分鐘）
8、算分+獲取積木（5分鐘）
9、解析正確答案和背景知識（10分鐘）
10、井岡山第四階段沙盤推演（歷史知識競賽）（15分鐘）
11、算分+獲取積木（5分鐘）
12、解析正確答案和背景知識（10分鐘）
13、井岡山第五階段階段沙盤推演（歷史知識競賽）（15分鐘）
14、算分+獲取積木（5分鐘）
15、解析正確答案和背景知識（10分鐘）
16、頒獎儀式（30分鐘）
課程模型：
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階段
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第一階段
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第二階段
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第三階段
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第四階段
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第五階段
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歷史
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上井岡山前
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上井岡山中
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在井岡山上
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下井岡山前
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下井岡山后
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模型
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關(guān)鍵時刻
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信仰為王
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施政綱領(lǐng)
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變革發(fā)展
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新的征途
|
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建設(shè)
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黨組織建設(shè)
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文化建設(shè)
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組織建設(shè)
|
經(jīng)濟建設(shè)
|
軍隊建設(shè)
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時間
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1927.4
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1927.9
|
1927.10
|
1928.4
|
1929.10
|
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事件
|
中山艦事件
4.12慘案
馬日事變
南昌起義
秋收起義
廣州起義
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舊軍閥主義
三灣改編
大倉會面
|
水口建黨
周邊黨組織建立和恢復(fù)
袁王武裝改造
|
一反圍剿
朱毛會師
經(jīng)濟綱領(lǐng)
二破圍剿
根據(jù)地擴張建設(shè)
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內(nèi)部分歧
古田會議
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19年黨齡
北京市志愿者協(xié)會培訓(xùn)師/咨詢師
北京東城區(qū)職業(yè)大學(xué)特聘講師
北京工商大學(xué)嘉華學(xué)院特聘講師
曾任：北京眾創(chuàng)億圖書有限公司丨華南市場區(qū)域總監(jiān)
曾任：北京沙窩管理咨詢有限公司 丨市場運營 總監(jiān)
曾任：中國石油在線丨國際合作部總監(jiān)
曾任：理實國際（北京）培訓(xùn)公司 丨培訓(xùn)總監(jiān)
版權(quán)課程：11個沙盤模擬軟件著作權(quán)+1個作品著作權(quán)
專業(yè)經(jīng)歷：15年沙盤模擬研究與授課經(jīng)歷，專注于沙盤模擬產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)與訓(xùn)練。
專注于黨建沙盤模擬產(chǎn)品的構(gòu)架與培訓(xùn)體系建設(shè)
實戰(zhàn)經(jīng)驗：
北京大學(xué)社會工作專業(yè)畢業(yè)后，設(shè)計系列社會工作專業(yè)沙盤模擬課程，被北京市政府、東城區(qū)政府采購，落地幫助社區(qū)開展100多個落地項目，構(gòu)建社會工作者、社區(qū)居民、社區(qū)黨委三架馬車，把民政部政策和社會工作專業(yè)方法融合一體，幫助街道、社區(qū)完成居民自治、落實黨政落地社區(qū)，構(gòu)建黨群服務(wù)中心，把黨建工作與社區(qū)服務(wù)工作在習(xí)近平主席新時代特色社會主義新征程思想引導(dǎo)下服務(wù)于在地居民，提高社會效能、穩(wěn)定地區(qū)發(fā)展。
研發(fā)經(jīng)驗與部分授課案例：
◆ 2008～2015年策劃推廣沙盤模擬導(dǎo)師班，總開班28期，參訓(xùn)學(xué)員500人左右。
◆ 2006年參與開發(fā)后備干部管理沙盤，每年為某軍工企業(yè)培訓(xùn)1-2期，持續(xù)10年，共16期。
◆ 2006年開始構(gòu)思家庭財富管理沙盤，2016年完成，耗費十年心血研制，涉及了社會學(xué)、管理學(xué)、金融理財、投資學(xué)、心理學(xué)等幾個學(xué)科的知識結(jié)構(gòu)。
◆ 2010年參與開發(fā)人力資源管理沙盤，常年持續(xù)講授，至今累計授課50期以上；
◆ 2011年參與開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)力沙盤，服務(wù)于電力行業(yè)、大唐集團、創(chuàng)維集團、聯(lián)想等知名企業(yè)，累計授課100期以上；
◆ 2011年參與開發(fā)企業(yè)戰(zhàn)略與決策沙盤，至今為清華大學(xué)、天津科技大學(xué)、清華紫光、百度、方正集團、同仁堂等眾多院校及企業(yè)，累計授課200期以上；
◆ 2012年參與開發(fā)連鎖門店管理沙盤，服務(wù)于麻辣誘惑餐飲集團、北京民族飯店、李寧體育、同仁堂等各服務(wù)業(yè)門店，至今累計授課60期以上；
◆ 2012年—2015年與北京市政府合作研制“社區(qū)居委會管理沙盤”、“社區(qū)項目管理沙盤”、“社區(qū)社會組織發(fā)展沙盤”、“家庭增能沙盤模擬訓(xùn)練”向北京市東城區(qū)7個街道做試點推廣。同年低各個街道申報社會服務(wù)項目數(shù)量翻了260%倍。
◆ 2013年獨立為知名日化企業(yè)開展供應(yīng)鏈管理沙盤模擬訓(xùn)練5期。
◆ 2013年獨立完成職業(yè)生涯規(guī)劃沙盤模擬訓(xùn)練課程，為北京惠澤人志愿者組織、HR實名俱樂部、中日青年交流中心等社團組織提供公益的沙盤課程，持續(xù)4年，共累計25期以上。
◆ 2016年，為國內(nèi)知名互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)公司做中層干部提升管理沙盤模擬訓(xùn)練，共6期。
◆ 2017年，獨立開發(fā)商業(yè)銀行網(wǎng)點營銷管理沙盤模擬訓(xùn)練課程，已完成15期授課。
◆ 2018年，為多家知名企業(yè)高級定制模擬沙盤，全年沙盤模擬授課70天以上，申請軟件著作權(quán)9個。
◆ 2019年，為多家知名企業(yè)高級定制模擬沙盤，全年沙盤模擬授課80天以上。
◆ 2020年，獨立開發(fā)初心©系列黨史場景模擬訓(xùn)練課程，率先在網(wǎng)上開展線上沙盤體驗。授課天數(shù)80天以上（含線上）。
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學(xué)習(xí)背景：過去30年改革開放以經(jīng)濟建設(shè)為中心，黨員黨性教育缺失，黨的發(fā)展歷史、初心、使命存在理解不到位的現(xiàn)象，本課程通過系統(tǒng)解讀黨史的結(jié)構(gòu)（唯物史觀法）到具體系統(tǒng)的學(xué)習(xí)每一相對獨立的歷史時期的事件發(fā)展背景和人物發(fā)展軌跡，采用嵌入式場景學(xué)習(xí)法，換個方式學(xué)黨建的學(xué)習(xí)策略，改變以往滿堂灌的學(xué)習(xí)方式，讓學(xué)員在歷史場景中用時間邏輯對歷史進行系統(tǒng)性推演。讓每..
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