株洲市企業(yè)家協(xié)會降本增效系統(tǒng)訓(xùn)練..
2017年9月15日,著名精益運(yùn)營專家姜上泉導(dǎo)師在株洲市企業(yè)家協(xié)會主講《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》,株洲市經(jīng)濟(jì)和信息化委會員主任劉海賓出席講座并講話,中車株洲電力機(jī)車、北汽集團(tuán)株洲分公司等多家知名企業(yè)的高管、總經(jīng)理、董事長..
北京花園橋信用卡套現(xiàn)15921650698..
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此類勞動合同員工提出終止,需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎?..
此類勞動合同員工提出終止,需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎? (本文由勞動法鐘永棣老師原創(chuàng)) 企業(yè)咨詢: 2014年春節(jié)后,我公司與員工小王簽訂了“以完成一定工作任務(wù)為期限”的勞動合同。2015年6月初該工作任務(wù)..
珠海?東莞兩地降本增效系統(tǒng)訓(xùn)練
2017年8月23-24日,著名精益運(yùn)營專家姜上泉導(dǎo)師分別在珠海和東莞講授2場《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》,訓(xùn)練的實戰(zhàn)、實效贏得了眾多企業(yè)家們的肯定和贊譽(yù)。 姜上泉導(dǎo)師在訓(xùn)練中強(qiáng)調(diào),董事長與總經(jīng)理要提升公司利潤,就必須懂..
珠海?東莞兩地降本增效系統(tǒng)訓(xùn)練
2017年8月23-24日,著名精益運(yùn)營專家姜上泉導(dǎo)師分別在珠海和東莞講授2場《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》,訓(xùn)練的實戰(zhàn)、實效贏得了眾多企業(yè)家們的肯定和贊譽(yù)。 姜上泉導(dǎo)師在訓(xùn)練中強(qiáng)調(diào),董事長與總經(jīng)理要提升公司利潤,就必須懂..
馬詩敏:工業(yè)4.0對培訓(xùn)界的影響及趨勢判斷..
2014年以后,世界逐步進(jìn)入新智能時代,德國推出概念“工業(yè)4.0” 、美國叫“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)” 、我國叫“中國制造2025”。其中,德國提出的工業(yè)4.0理論被主流輿..
馬詩敏:培訓(xùn)師讀萬卷書不如行萬里路..
對于專職培訓(xùn)師而言,眼界和知識面很重要,它既決定了講師個人的底蘊(yùn)和升華著培訓(xùn)的品質(zhì)。身體和靈魂必須有一個在路上,身體在路上,可以理解為旅行或活動,靈魂在路上,可以理解為書中自有黃金屋、書中自有顏如玉、書中自有利中劍。這句話可以成為培..
道德經(jīng)的智慧(一)
很多人一提到道德經(jīng),都覺得這是一本非常高大上的書。其實它就是一本高大上的書。既然高大上了,就會覺得很難學(xué),為什么覺得很難學(xué)呢,主要原因就在于很多人在分享道德經(jīng)的時候講“道”了。“道”是什么..
蘇泊爾精益班組咨詢項目啟動會
2017年8月9日-11日,深圳市財智菁英管理學(xué)院總經(jīng)理姜上泉導(dǎo)師在中國知名企業(yè)蘇泊爾電器主導(dǎo)精益班組2017年咨詢項目啟動會,蘇泊爾生活電器總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門總監(jiān)及100多名班組長以上管理人員參加了啟動儀式。 蘇泊爾電器是..
恭賀招商路演專家周子淳老師的培訓(xùn)學(xué)員進(jìn)入創(chuàng)投大賽十強(qiáng)..
為了迎接7月30的智造未來創(chuàng)投大賽,豐會商學(xué)院特別邀請了周子淳老師為25位企業(yè)家老總做路演培訓(xùn)。周老師實力出演,并引導(dǎo)學(xué)員高效訓(xùn)練,課間休息時現(xiàn)場書籍《要做CEO 先做培訓(xùn)師》被搶空。 來自粉黛閨蜜公司的賴總課堂表現(xiàn)十分積極,課后..
招商路演專家周子淳
周子淳,招商路演專家,高管輔導(dǎo)教練,《話語影響力》訓(xùn)練導(dǎo)師,《要做CEO 先做培訓(xùn)師》作者,具有現(xiàn)代管理學(xué)、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)和應(yīng)用心理學(xué)三重學(xué)術(shù)背景。 曾任百盛中國培訓(xùn)師,民營房地產(chǎn)集團(tuán)高管,慧泉教育集團(tuán)董事長助理。 他是國內(nèi)極少的被教..
《以奮斗者為本的人力資源管理》
2017.07.28日給中國郵儲銀行中高層授課“以奮斗者為本,長期堅持艱苦奮斗的人力資源管理”,講課過程中,以我喜歡的“咨詢式的培訓(xùn)”方式展開,所以和學(xué)員朋友們有不少的互動,一方面把學(xué)員們..
《以奮斗者為本的人力資源管理》
2017.07.28日給中國郵儲銀行中高層授課“以奮斗者為本,長期堅持艱苦奮斗的人力資源管理”,講課過程中,以我喜歡的“咨詢式的培訓(xùn)”方式展開,所以和學(xué)員朋友們有不少的互動,一方面把學(xué)員們..