四個高情商溝通技巧，讓你擺脫掉尷尬：
       1.被夸的時候反夸回去。
       很多的人在被夸的時候，第一反應(yīng)是說謝謝，不好意思應(yīng)接這種場面。自己內(nèi)心肯定是非常愉悅開心的，但嘴上卻要假裝謙虛客套。真的好的交流是你來我往的，面對這種情況，你完全可以順著對方的話說，大大方方的展示。比如今天有人夸你戴的手表很有品味，不要著急道謝，不妨說：我就喜歡跟你這樣有眼光的人聊天。這樣交流才形成了交互，而不是一個人的獨角戲。
       2.不正面回答棘手的問題。
       這一招可以用在，你不想回答某一個問題的時候，這時候不僅可以很好地轉(zhuǎn)移話題，還很有幽默感。比如女生問：你是不是喜歡我？男生這時該怎么接話？說喜歡和不喜歡顯然都不好，這時可以說，你是不是經(jīng)常問別人這個問題呀？對方一定會說沒有沒有，這時就可以說，我知道了，你只會問你喜歡的人這樣的問題。哈哈！或者有人八卦你，打聽你是否一個人生活的時候，你可以回：我怕我半個人的時候，嚇到你。這樣的回答，既幽默的給別人留下了好印象，也巧妙的避免了一些不好回答的問題。
       3.不否定自己也不否定他人。
       人一旦有所特長，就很容易被拿來比較。比如說，你PPT做的很好，被人問到，你跟另一個同樣擅長做PPT的同事比誰做的好？這時候，如果你不想得罪同事又必須回答這個問題的話，建議你可以尋找一下彼此的閃光點。你可以回答：我比較擅長做文字講述偏多的PPT，但他的圖表和動畫是我一直想請教學(xué)習(xí)的。將進退兩難的問題，幽默地化解掉。
       4.善于提問。
       這種情況適用于多個場合。比如，我之前視頻有提到的“領(lǐng)導(dǎo)力的四句口訣”：我不知道、你覺得呢、為什么、還有呢。這些就適用于領(lǐng)導(dǎo)與下屬溝通，用提問來引導(dǎo)下屬發(fā)散思考。又或者是情侶之間交流的時候，對方詢問你在干嘛？你可以這樣高情商的回復(fù)：我在想你，你呢？這種提問既讓自己掌握了談話的主動權(quán)，同時又留有余地，方便雙方更深一步的交流。
       “三分靠做，七分靠說”，一張巧嘴，能讓你走的更快更遠。