劉成熙老師簡(jiǎn)介

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學(xué)歷與現(xiàn)職:政治大學(xué)法律系畢業(yè),MBA 經(jīng)歷:大英法律事務(wù)所所長(zhǎng);歐亞法律事務(wù)所合伙律師;雍華國(guó)際電子有限公司CEO;春達(dá)國(guó)際股份有限公司總經(jīng)理;麥金士企管顧問(wèn)股份有限公司執(zhí)行副總;廣東龍邦物流有限公司執(zhí)行總經(jīng)理兼華北區(qū)總經(jīng)理;金運(yùn)達(dá)國(guó)際物流集團(tuán)副總裁;深圳市麥金士企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司董..
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 精彩見(jiàn)證臺(tái)灣劉成熙老師為國(guó)藥集團(tuán)一致藥業(yè)股份有限公司成功授課《基于教練技術(shù)輔導(dǎo)技巧》課程
時(shí)間:2015-04-17      作者:劉成熙
  
精彩見(jiàn)證臺(tái)灣劉成熙老師為國(guó)藥集團(tuán)一致藥業(yè)股份有限公司成功授課《基于教練技術(shù)輔導(dǎo)技巧》課程 授課時(shí)間2014年03月9-10號(hào)(2天)深圳 
客戶(hù)行業(yè):制藥業(yè) 
客戶(hù)介紹: 資料來(lái)源網(wǎng)絡(luò)版權(quán)歸屬原作者 
2004年從深圳市屬?lài)?guó)有企業(yè)改制進(jìn)入中國(guó)醫(yī)藥集團(tuán)大家庭。通過(guò)資本運(yùn)作和資源整合,公司經(jīng)營(yíng)實(shí)力和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)得到了長(zhǎng)足發(fā)展,銷(xiāo)售收入比2004年增長(zhǎng)了9倍多,利潤(rùn)總額比2004年增長(zhǎng)了20倍,主營(yíng)業(yè)務(wù)收入年平均增長(zhǎng)率達(dá)到20%以上,截止2011年底,公司銷(xiāo)售收入突破150億元。 
國(guó)藥一致制藥工業(yè)集產(chǎn)品研發(fā)、原料與制劑生產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)于一體,產(chǎn)品主要覆蓋頭孢抗菌素、呼吸系統(tǒng)用藥、消化系統(tǒng)用藥、心腦血管用藥以及抗腫瘤藥等領(lǐng)域。其全資企業(yè)深圳致君制藥有限公司、國(guó)藥控股深圳中藥有限公司,控股企業(yè)蘇州致君萬(wàn)慶藥業(yè)有限公司,參股企業(yè)深圳萬(wàn)樂(lè)藥業(yè)有限公司均屬?lài)?guó)家高新技術(shù)企業(yè)。重點(diǎn)品種頭孢呋辛、頭孢克肟、頭孢西丁、頭孢米諾、頭孢哌坦等原料或制劑在細(xì)分市場(chǎng)處于領(lǐng)先地位,并擁有6個(gè)單品銷(xiāo)售超億元產(chǎn)品。其中,深圳深圳致君制藥有限公司是國(guó)內(nèi)首家自主產(chǎn)品注冊(cè)通過(guò)歐盟GMP認(rèn)證的頭孢粉針制劑生產(chǎn)廠商,位列中國(guó)制藥工業(yè)企業(yè)50強(qiáng)。 
培訓(xùn)對(duì)象:主任級(jí)管理人員,從事管理3年以上 
課程規(guī)劃: 
面對(duì)現(xiàn)今競(jìng)爭(zhēng)多變的經(jīng)營(yíng)環(huán)境,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的最大來(lái)源取決于人力資源的素質(zhì)。然而,人才必須經(jīng)由培育,才能適才適所,才能為企業(yè)所用,發(fā)揮其應(yīng)有的貢獻(xiàn)。本課程的特色在于協(xié)助主管能夠有效掌握培育部屬所需要具備的知識(shí)和技能,使主管能夠樂(lè)于培育部屬、部屬能夠樂(lè)于接受培育,并且協(xié)助主管能夠輕松而有系統(tǒng)地輔導(dǎo)員工,進(jìn)而使公司寶貴的人力資源能夠進(jìn)一步發(fā)揮其貢獻(xiàn)。 
課程目標(biāo): 
了解教練技術(shù)的來(lái)源及對(duì)管理工作的應(yīng)用 
掌握教練角色的認(rèn)知及成功教練的修煉 
掌握成為核心管理教練的思維-信念-行為-能力 
掌握教練輔導(dǎo)的核心流程 
掌握教練的4種核心能力與應(yīng)用技巧 
學(xué)習(xí)并結(jié)合管理應(yīng)用教練的工具 
掌握其他教練輔導(dǎo)的方法 
課程大綱: 
第一單元:透視企業(yè)教練輔導(dǎo) 
一、	企業(yè)教練技術(shù)的形成與發(fā)展 
二、	教練技術(shù)為何能支持企業(yè)管理,幫助企業(yè)提高績(jī)效 
三、	企業(yè)教練之解讀 
四、	企業(yè)教練的作用 
五、	企業(yè)教練與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力之關(guān)聯(lián) 
六、	成為卓越教練的核心要素 
第二單元:企業(yè)教練輔導(dǎo)的流程及標(biāo)準(zhǔn) 
一、	教練的前置準(zhǔn)備 
二、	確認(rèn)教練焦點(diǎn) 
三、	發(fā)展教練計(jì)劃 
四、	提供支持與協(xié)助 
五、	標(biāo)準(zhǔn)教練流程 
第三單元:教練工具技巧提升 
1、	教練傾聽(tīng)的技能                   
2、	教練的發(fā)問(wèn)技能 
3、	教練的區(qū)分技能 
4、	教練的回應(yīng)技能 
5、	教練的專(zhuān)業(yè)工具 
第四單元:基于教練的輔導(dǎo)技巧 
一、	專(zhuān)業(yè)工作輔導(dǎo)技巧 
二、	輔導(dǎo)六步驟 
三、	輔導(dǎo)準(zhǔn)備 
四、	實(shí)施輔導(dǎo)的方法 
五、	訓(xùn)練成果檢討方法 
精彩見(jiàn)證-臺(tái)灣劉成熙員工引導(dǎo)與部屬培育教練系列課程最受歡迎授課企業(yè)(部分選錄) 
序號(hào)	上課企業(yè)	課程名字	上課時(shí)間 
1	裕同集團(tuán)	部屬培育與激勵(lì)技巧	2009/7/26 
2	步步高電子	教練技巧	2009.11.12-13 
3	廈門(mén)TDK有限公司	在職訓(xùn)練S-OJT	2010.2.23 
4	上海世博會(huì)上汽集團(tuán)	工作態(tài)度提升激勵(lì)培訓(xùn)	2010.03.22-25 
5	西安陜鼓動(dòng)力股份有限公司	部屬培育與在職OJT教練技巧	2010.04.27 
6	上海璨宇光電有限公司	部屬培育與啟發(fā)	2010/7/31 
7	中國(guó)商檢福建公司	部署培育與在職OJT訓(xùn)練	2010.08.06-07 
8	環(huán)達(dá)電腦(上海)有限公司	部屬培育與在職OJT訓(xùn)練	2010/9/17 
9	廣州風(fēng)神物流有限公司	   基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧	2010/10/29 
10	深圳發(fā)展銀行(總行及各地分行佛山/廣州/武漢/深圳/成都/北京/大連/濟(jì)南/深圳/珠海/杭州/天津/溫州/寧波/青島/)	部屬培育與激勵(lì)技巧	從2010年10月初開(kāi)始累積幾十梯次 
11	新日電動(dòng)車(chē)股份有限公司	部屬培育與激勵(lì)	2010/12/11 
12	捷普電子(廣州)有限公司	在職OJT訓(xùn)練	2010/12/13-14 
13	深圳洪濤裝飾股份有限公司	如何打造企業(yè)優(yōu)秀員工	2009.07.13 
14	深圳洪濤裝飾股份有限公司	如何打造企業(yè)優(yōu)秀員工	2010.07.07 
15	上海電氣電站設(shè)備有限公司	職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力培訓(xùn)	2010.03.26 
16	中國(guó)工行銀行佛山分行	后備人才職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練	2010.05.15-16 
17	易居(中國(guó))控股有限公司	職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的塑造和提升—你在為誰(shuí)工作	2010.06.25 
18	廣州市天維數(shù)碼技術(shù)有限公司	知識(shí)型員工管理	2010.07.02 
19	世紀(jì)證券公司	新進(jìn)人員職業(yè)化塑造	2010.07.12-13 
20	南京供電公司	職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)道德	2010.09.17 
21	裕同集團(tuán)	部屬培育與激勵(lì)技巧	2009/7/26 
22	步步高電子	教練技巧	2009.11.12-13 
23	中國(guó)海洋石油股份公司	情緒管理與壓力管理	2009.10.26-27 
24	中國(guó)海洋石油股份公司	情緒管理與壓力管理	2009.10.31/12.01 
25	富士康科技集團(tuán)	員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo)	2010/3/13 
26	富士康科技集團(tuán)	員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo)	2010.05.20-21 
27	富士康科技集團(tuán)	員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo)	2010/6/19 
28	富士康科技集團(tuán)	員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo)	2010/6/26 
29	易居(中國(guó))控股有限公司	情商管理	2010/6/24 
30	東風(fēng)風(fēng)神物流	基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧	2010.11.29 
31	捷普電子(廣州)有限公司	部屬指導(dǎo)與輔導(dǎo)技巧	2010.12.13-14 
32	常州天合光能有限公司	績(jī)效面談與輔導(dǎo)技巧	2010.12.21 
33	常州天合光能有限公司	績(jī)效面談與輔導(dǎo)技巧	2010.12.22 
34	常州天合光能有限公司	績(jī)效面談與輔導(dǎo)技巧	2010.12.23 
35	新加坡凱發(fā)集團(tuán)(中國(guó))有限公司	績(jī)效管理	2011-03-27 
36	美的電壓力鍋公司	績(jī)效指標(biāo)分解與績(jī)效面談?shì)o導(dǎo)技巧	2011-9-15 
37	光大銀行??诜中?span id="f3lywojy"    class="Apple-tab-span" style="white-space:pre">	績(jī)效管理與輔導(dǎo)技巧	2011年10月29-30日 
38	日立電梯(中國(guó))有限公司	基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧	2012/2/10-11 
39	日立電梯(中國(guó))有限公司	基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧	2012/3/23-24 
40	杭州百大集團(tuán)股份有限公司	企業(yè)教練技術(shù)實(shí)務(wù)	2012年4月8日 
41	日立電梯(中國(guó))有限公司山東公司	企業(yè)教練技術(shù)(COACH)實(shí)務(wù)訓(xùn)練	2012年4月16-17號(hào) 
42	惠州市華陽(yáng)多媒體電子有限公司	基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧	2012年5月11-12號(hào) 
43	碧桂園集團(tuán)	《部屬培育與輔導(dǎo)》	2012.8.17 
44	報(bào)喜鳥(niǎo)集團(tuán)有限公司	基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧	2012年10月20-21 
45	歐普照明股份有限公司	基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧	2013年5月17 
46	東莞勁勝精密組件股份有限公司	企業(yè)教練技術(shù)	2013年7月5-6號(hào) 
47	廣州海格通信集團(tuán)股份有限公司	企業(yè)教練技術(shù)	2013年9月27號(hào) 
48	國(guó)藥集團(tuán)一致藥業(yè)股份有限公司	基于教練技術(shù)輔導(dǎo)技巧	2014年03月9-10號(hào) 
臺(tái)灣劉成熙老師簡(jiǎn)要介紹及品牌知名度: 
臺(tái)灣劉成熙老師曾是臺(tái)灣著名律師,擁有8年的律師生涯和7年的高管實(shí)戰(zhàn)管理(戰(zhàn)略及市場(chǎng),以及人力資源),10年管理咨詢(xún)與培訓(xùn)功底,全面深入了解兩岸三地企業(yè)特點(diǎn)(國(guó)企;私企;中資;外資企業(yè))的全部營(yíng)運(yùn),以國(guó)際化的培訓(xùn)理念,傳授學(xué)員實(shí)戰(zhàn)思路,透過(guò)突破習(xí)慣領(lǐng)域,用行動(dòng)學(xué)習(xí)的方法;讓學(xué)員成功突破心智模式,讓學(xué)員產(chǎn)生行動(dòng)帶領(lǐng)企業(yè)再創(chuàng)佳績(jī))。他已悄然服務(wù)授課24家世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè),100余家中國(guó)五百?gòu)?qiáng)企業(yè),1300多家中型企業(yè),累計(jì)100000余企業(yè)中高管和精英學(xué)員,始終堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的服務(wù)理念,超高滿意度和客戶(hù)返聘率。 
臺(tái)灣劉成熙老師品牌知名度:中華講師網(wǎng)管理領(lǐng)導(dǎo)類(lèi)講師排名前5名以?xún)?nèi),綜合實(shí)時(shí)排名前15名以?xún)?nèi),總裁網(wǎng)博客點(diǎn)擊率人際全網(wǎng)前20名以?xún)?nèi), 中國(guó)實(shí)戰(zhàn)派講師100強(qiáng)之一,臺(tái)灣講師內(nèi)地授課量前三甲,持續(xù)三年授課每年達(dá)到280天以上。 
臺(tái)灣劉成熙精品核心課程推薦-事實(shí)勝于雄辯(超高滿意度) 
TOP1-中高層管理干部管理技能提升MTP(累計(jì)上150天以上); 
TOP2-領(lǐng)導(dǎo)者之劍-問(wèn)題分析與決策(累計(jì)上120天以上); 
TOP3-高效管理溝通(累計(jì)上120天以上); 
TOP4-打造高效團(tuán)隊(duì)(累計(jì)上100天以上); 
TOP5-商務(wù)談判技巧(累計(jì)100天以上) 
TOP6-領(lǐng)導(dǎo)力課程(累計(jì)上100天以上);執(zhí)行力(累計(jì)上90天以上); 
TOP7-創(chuàng)新思維訓(xùn)練(累計(jì)上95天以上);金字塔邏輯思維(累計(jì)上110天以上) 
TOP8-高效人士7個(gè)習(xí)慣(累計(jì)上90天以上); 
TOP9-創(chuàng)新管理與變革之道(累計(jì)上80天以上) 
TOP10-基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧(累計(jì)90天以上) 
TO11-非人力資源經(jīng)理人的人力資源管理課程(累計(jì)70天以上);卓越績(jī)效管理(累計(jì)60天以上); 
TOP12-簡(jiǎn)報(bào)與演講技巧,商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧(累計(jì)80天以上) 
TOP13-TTT-內(nèi)部講師(初階中階高階累計(jì)100天以上);課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)(累計(jì)成功達(dá)70個(gè)課程); 
TOP14-高端客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)與溝通技巧(累計(jì)80天以上) 
TOP15-市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與團(tuán)隊(duì)管控+大客戶(hù)銷(xiāo)售技巧(累計(jì)70天以上)高端客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)心理學(xué)(累計(jì)70天以上) 
TOP16-績(jī)效面談與部屬培育系列(累計(jì)80天以上) 
TOP17-企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與策略管理&年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與策略規(guī)劃(累計(jì)80天以上) 
……眾多課程客戶(hù)續(xù)簽率非常高。 
臺(tái)灣劉成熙老師主要為十大行業(yè)提供培訓(xùn): 
1.重大型國(guó)企及事業(yè)單位(國(guó)資委特大國(guó)企;公用事業(yè)單位;煙草局) 
2.金融行業(yè)(銀行;證券;基金,信托,擔(dān)保); 
3.房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與建筑行業(yè)(商業(yè)房地;住宅房地產(chǎn);高端別墅); 
4.汽車(chē)制造與銷(xiāo)售行業(yè)(汽車(chē)制造商;汽車(chē)銷(xiāo)售商) 
5.環(huán)保高新技術(shù)行業(yè)(新能源;新材料;節(jié)能產(chǎn)品) 
6.重型機(jī)械設(shè)備行業(yè)(重型機(jī)械制造等等) 
7.高科技電子制造業(yè)(電子制造,家電制造) 
8.百貨集團(tuán)(商超連鎖)與物流業(yè)(百貨集團(tuán);大型百貨廣場(chǎng)航空與物流業(yè)) 
9.電信與電力運(yùn)營(yíng)商與設(shè)備制造行業(yè)(通信營(yíng)運(yùn)商;手機(jī)制造;各電力公司;電網(wǎng)公司;發(fā)電廠) 
10.醫(yī)藥食品以及服裝化妝品行業(yè)(醫(yī)藥,食品,名牌服飾,化妝品,奢侈品,家紡行業(yè)) 
11.備選行業(yè)(互聯(lián)網(wǎng)信息及傳媒產(chǎn)業(yè),IT系統(tǒng),互聯(lián)網(wǎng)信息及視頻提供商;電影技術(shù)與制造商;傳統(tǒng)出版及傳媒)以上行業(yè)我們授課經(jīng)驗(yàn)豐富;課程效果好,客戶(hù)續(xù)簽率非常高; 
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