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【馬堅行原創(chuàng)】經(jīng)銷商抱怨，區(qū)域經(jīng)理怎么做？..

作為區(qū)域經(jīng)理，聽到經(jīng)銷商的抱怨是再正常不過的事了。諸如“你公司發(fā)貨真是慢，客戶把訂單都取消了”，“各個廠家都在搞活動，就你們一點(diǎn)動靜都沒有”，“產(chǎn)品又出問題，我以后不敢推你們品..

類別：營銷策略

馬堅行 2018/4/19 15:25:24 閱讀（3458）

李新海在2018年417-517開啟五步成師信任盲約，倒..

你好：朋友，也許你關(guān)注我，已經(jīng)有一些日子了，還有關(guān)注我兩年之久的。我李新海自從線下宣傳轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)宣傳，算算時間，滿兩年了。這兩年，我經(jīng)歷了很多，成長了很多，尤其是在接下來發(fā)生的30天里，我李新海將發(fā)生五件人生大事。 1、四月上海開..

類別：人力資源

李新海 2018/4/19 11:24:20 閱讀（2659）

職業(yè)規(guī)劃||如果你的眼中只有目標(biāo)，那你將來一定會成功！..

世界上所有的事情其實(shí)都有自己運(yùn)行的規(guī)律，我們不妨從今天開始觀察一下，就會很容易看出周圍哪些人將來一定會成功，哪些人將一事無成。首先，不成功的人通常在事情還沒有開始做之前，就會看到無數(shù)的問題，他們與目標(biāo)之間似乎總是有一段很..

類別：管理技能

李新海 2018/4/17 16:01:17 閱讀（3672）

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的“專家”來免費(fèi)培訓(xùn)，無實(shí)質(zhì)內(nèi)容，為什么還有人聽..

是這樣的，我作為五步成師認(rèn)證學(xué)院負(fù)責(zé)人，10年來都專注在培訓(xùn)行業(yè)，目前還在培養(yǎng)培訓(xùn)師，我是非常看好這個行業(yè)的，所以我來給你說說，這里面的門道吧。先說說培訓(xùn)課程的分類。培訓(xùn)課程根據(jù)授課內(nèi)容分很多種，一種是心態(tài)的，一種是知識的，一種..

類別：人力資源

李新海 2018/4/17 9:29:25 閱讀（2945）

用人單位的原因?qū)е聞趧诱邿o法退休，需承擔(dān)哪些責(zé)任？..

用人單位的原因?qū)е聞趧诱邿o法退休，需承擔(dān)哪些責(zé)任？（本文由勞動法鐘永棣老師原創(chuàng)）【基本案情】張某，男，1952年5月出生，1985年4月入職某用人單位。2012年5月，該單位以張某達(dá)到法定退休年齡為由終止雙方勞動關(guān)系..

類別：人力資源

鐘永棣 2018/4/16 17:46:58 閱讀（4374）

【家電家居建材培訓(xùn)講師盛斌子】爆款變現(xiàn)，就這么干..

【家電家居建材培訓(xùn)講師盛斌子】爆款變現(xiàn)，就這么干主講人：盛斌子老師一、爆款定義：二、爆款特點(diǎn)： 1. 顧客強(qiáng)痛點(diǎn) 2. 性價比絕殺 3. 獨(dú)有價值主張 1) 有形價值 2) 無形價值 4. 解決方案 5..

類別：營銷策略

盛斌子 2018/4/16 16:45:25 閱讀（3158）

職業(yè)素養(yǎng)||因為一個朋友圈引發(fā)的“驚天血案”！..

因為隨手發(fā)的一條朋友圈，被證監(jiān)局罰了3萬元，上市公司奮達(dá)科技的員工楊小桃估計是怎么也沒想通，而且還被扣上了泄漏內(nèi)幕消息的帽子。此外，公司里的另一員工林立也因內(nèi)幕交易被罰了20多萬元。所以現(xiàn)在的信息時代，除了通過老板自身言語的..

類別：管理技能

盛斌子 2018/4/16 14:22:48 閱讀（3564）

做培訓(xùn)師培訓(xùn)，五步成師是認(rèn)真的，專注培養(yǎng)原創(chuàng)型職業(yè)培訓(xùn)師..

各位朋友：我是李新海，一轉(zhuǎn)眼，已經(jīng)5年了，從自己原創(chuàng)開發(fā)《五步成師》課程，到我在沈陽發(fā)起百位講師計劃，完成之后，再接再厲，發(fā)起中國千位講師培養(yǎng)計劃。為什么，我會堅持不懈的做了這么久，因為我叫李新海，因為我覺得我的生命，就是為講師培訓(xùn)..

類別：人力資源

李新海 2018/4/16 9:21:48 閱讀（2594）

什么是新舊動能轉(zhuǎn)換之企業(yè)落地--營銷戰(zhàn)略創(chuàng)新..

新舊動能轉(zhuǎn)換—營銷戰(zhàn)略創(chuàng)新新舊動能轉(zhuǎn)換是社會生產(chǎn)力發(fā)展到一定階段的必然產(chǎn)物，概括地說，即培育發(fā)展新動能、改造提升傳統(tǒng)動能，一面是加快培育新動能，一面是讓舊動能煥發(fā)新生機(jī)。可以簡單地理解為，新舊動能轉(zhuǎn)換是指發(fā)展和創(chuàng)造新的新..

類別：經(jīng)濟(jì)時評

張遠(yuǎn)兮 2018/4/15 20:03:23 閱讀（3103）

新舊動能轉(zhuǎn)換是什么？新舊動能轉(zhuǎn)換企業(yè)落地之商業(yè)模式創(chuàng)新與..

經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程當(dāng)中，一種經(jīng)濟(jì)模式都會有一個從新生到衰落的過程，原有的以資源、政府為導(dǎo)向的粗放式的發(fā)展模式走到了動力不足的階段，所以需要持續(xù)不斷地尋找新動力、釋放新動能、實(shí)現(xiàn)新跨越。新舊動能轉(zhuǎn)換是社會生產(chǎn)力發(fā)展到一定階段的必然產(chǎn)物，概括地..

類別：企業(yè)戰(zhàn)略

張遠(yuǎn)兮 2018/4/15 19:54:23 閱讀（3091）

新舊動能轉(zhuǎn)換是什么？企業(yè)如何理解新舊動能轉(zhuǎn)換的意思，企..

經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程當(dāng)中，一種經(jīng)濟(jì)模式都會有一個從新生到衰落的過程，原有的以資源、政府為導(dǎo)向的粗放式的發(fā)展模式走到了動力不足的階段，所以需要持續(xù)不斷地尋找新動力、釋放新動能、實(shí)現(xiàn)新跨越。新舊動能轉(zhuǎn)換是社會生產(chǎn)力發(fā)展到一定階段的必然產(chǎn)物，概括地..

類別：經(jīng)濟(jì)時評

張遠(yuǎn)兮 2018/4/15 19:25:06 閱讀（3361）

什么是新舊動能轉(zhuǎn)換，新舊動能轉(zhuǎn)換是什么意思？..

2018年2月，山東省發(fā)布《新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程實(shí)施規(guī)劃》，那么，新舊動能轉(zhuǎn)換是什么？如何做新舊動能如何轉(zhuǎn)換？概括的講，新舊動能轉(zhuǎn)換是指培育新動能、改造舊動能。新動能,是指新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革中形成的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新動力,新技..

類別：企業(yè)戰(zhàn)略

張遠(yuǎn)兮 2018/4/15 19:14:06 閱讀（4363）

經(jīng)營企業(yè)就是經(jīng)營人心，增加員工歸屬感十大方法，超實(shí)用..

如果你是公司的老板、總經(jīng)理，或者是高級管理者，只要做了下面這10件事情，下屬的歸屬感就會超強(qiáng)。 1、接班人計劃在全公司推動接班人計劃，不光是接你自己的班，還要從公司層面，讓所有管理崗位同時培養(yǎng)自己的接班人，如果管理者不培養(yǎng)接班人，..

類別：人力資源

李新海 2018/4/13 11:43:08 閱讀（2382）