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內(nèi)訓(xùn)師（TTT）與課程開發(fā)

課程編號：14301   課程人氣：2223

課程價格：￥2200  課程時長：2天

行業(yè)類別：不限行業(yè)    專業(yè)類別：人力資源 

授課講師：祝 勇

課程安排：

       2014.11.28 沈陽



  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對象】
各企業(yè)人力資源總監(jiān)（經(jīng)理）、行政總監(jiān)（經(jīng)理）、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓(xùn)主管(專員)、培訓(xùn)師、招聘主管(專員)，工會、企業(yè)法律顧問，各類管理人員和業(yè)務(wù)骨干以及總經(jīng)辦、辦公室、企管部、綜合部、人事部、勞資部、銷售部等部門相關(guān)人員參加。

【培訓(xùn)收益】
解讀企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與管理、TTT操作實務(wù)培訓(xùn)......

一、企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與管理
（一）企業(yè)培訓(xùn)認知、企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建
（二）企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)團隊建設(shè)、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)教材開發(fā)
（三）典型培訓(xùn)形式、培訓(xùn)支持環(huán)境營造
（四）把培訓(xùn)轉(zhuǎn)化為利潤
（五）我們一起這樣努力：忘記自己原有身份——空杯和清零；多討論，多發(fā)言，多反饋——課堂的主角是學員；多一點笑聲贊美聲——創(chuàng)造非正式的環(huán)境氛圍。
（六）參與有多深：企業(yè)利潤增加培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)管理者做什么?
（七）撰寫培訓(xùn)建議書–培訓(xùn)內(nèi)容介紹–學員日常表現(xiàn)–學員培訓(xùn)成績–主管需要配合的工作。
（八）如何與學員及主管進行溝通?
 
二、TTT操作實務(wù)培訓(xùn)
（一）培訓(xùn)概念及系統(tǒng)、價值的認知
（二）卓越培訓(xùn)師的能力、特征、風格、角色及職業(yè)操守
（三）培訓(xùn)師的課程設(shè)計能力
（四）培訓(xùn)教材的編寫原則
（五）培訓(xùn)師的課程組織能力
（六）培訓(xùn)師修煉八步驟
（七）培訓(xùn)師的七個習慣
（八）培訓(xùn)師的形、氣、聲、心、神的五項修煉
 
經(jīng)培訓(xùn)后頒發(fā)培訓(xùn)證書（帶國徽）。
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