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IPD的沙盤演練(國內(nèi)首創(chuàng))
課程編號:10866 課程人氣:1854
課程價格:¥3600 課程時長:2天
- 課程說明
- 講師介紹
- 選擇同類課
產(chǎn)品線/產(chǎn)品總監(jiān)、研發(fā)體系總監(jiān)、產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)體系總工、研發(fā)部門經(jīng)理、總體技術(shù)管理工程師、研發(fā)項目經(jīng)理、系統(tǒng)工程師、系統(tǒng)設(shè)計工程師、資深產(chǎn)品開發(fā)工程師等。
【培訓收益】
經(jīng)過沙盤演練,完全運作一個真實的產(chǎn)品開發(fā)項目,讓學員身臨IPD流程每一關(guān)鍵環(huán)節(jié),讓學員真實管理IPD流程每一環(huán)節(jié),掌握IPD流程影響因素,清楚產(chǎn)品研發(fā)管理中決策指標的如何影響產(chǎn)品最終實現(xiàn),讓學員快速建立研發(fā)管理者的管理經(jīng)驗;
在沙盤演練過程中,學員親自組織產(chǎn)品開發(fā)跨業(yè)務團隊運作;培養(yǎng)學員團隊組織能力,協(xié)作能力、問題解決能力;
經(jīng)過沙盤演練,理解如何利用有限的研發(fā)資源,組織項目在滿足進度、質(zhì)量、成本等項目約束的前提下,最大限度保證產(chǎn)品的成功;
經(jīng)過沙盤演練,掌握研發(fā)IPD子流程---項目管理過程中質(zhì)量管理、風險管理、成本控制的實踐方法;
經(jīng)過沙盤演練,掌握研發(fā)IPD子流程---技術(shù)評審與決策評審過程中組織、分析、決策的手段與方法
IPD沙盤演練在模擬的軟件系統(tǒng)上完成,學員在這種近似實戰(zhàn)的模擬演練中,深刻領(lǐng)悟和理解IPD流程管理的真諦;
分享講師在業(yè)界優(yōu)秀企業(yè)(IBM、華為、艾默生)實施IPD工作時的切身實踐體會,分享講師為國內(nèi)幾十家企業(yè)推行IPD的經(jīng)驗與教訓,展示并分享豐富的IPD相關(guān)流程、Checklist等模板,有助于企業(yè)用于具體工作;
經(jīng)過沙盤演練,讓企業(yè)快速培養(yǎng):PDT經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、項目經(jīng)理。
一、IPD(集成產(chǎn)品開發(fā))的體系框架介紹
◆ IPD的核心思想
◆ IPD的框架
◆ IPD流程體系介紹
二、IPD沙盤演練情景介紹
◆ IPD流程沙盤形式講解。
◆ 沙盤實現(xiàn)范例產(chǎn)品介紹
◆ 沙盤演練中的評分規(guī)則
◆ 沙盤演練中角色與職責介紹
◆ 沙盤演練系統(tǒng)介紹
三、IPD概念階段演練
◆ 概念階段IPD流程要點
◆ 理解演練項目業(yè)務計劃書
◆ 擬定PDT項目任務書
◆ 在沙盤演練系統(tǒng)建立與PDT任務書一致的團隊;
◆ 在沙盤演練系統(tǒng)裁減IPD流程;定義概念階段每活動業(yè)務風險與解決方案。
◆ 使用Delphi估算工具,對概念階段IPD流程活動進行估算
◆ 組織TR1評審
◆ 組織概念階段決策評審
◆ 教員對各組概念階段進行點評
四、IPD計劃階段演練
◆ 計劃階段IPD流程要點
◆ 閉環(huán)概念階段決策評審問題
◆ 在沙盤演練系統(tǒng)擴充計劃階段PDT團隊;
◆ 在沙盤演練系統(tǒng)裁減IPD流程;定義計劃階段每活動業(yè)務風險與解決方案。
◆ 使用Delphi估算工具,對計劃階段IPD流程活動進行估算
◆ 組織TR2評審,評審產(chǎn)品規(guī)格書
◆ 組織TR2評審,評審產(chǎn)品概要計劃方案
◆ 組織計劃階段決策評審
◆ 教員對各組計劃階段進行點評
五、IPD開發(fā)階段演練
◆ 開發(fā)階段IPD流程要點講解
◆ 閉環(huán)計劃階段決策評審問題
◆ 在沙盤演練系統(tǒng)擴充開發(fā)階段PDT團隊;
◆ 在沙盤演練系統(tǒng)裁減IPD流程;定義開發(fā)階段每活動業(yè)務風險與解決方案。
◆ 使用Delphi估算工具,對計劃階段IPD流程活動進行估算
◆ 組織TR4評審,評審產(chǎn)品詳細設(shè)計方案
◆ 產(chǎn)品制造模式?jīng)Q策、產(chǎn)品樣機投板決策
◆ 組織TR4A評審
◆ 組織TR5評審
◆ 組織開發(fā)階段決策評審
◆ 教員對各組開發(fā)階段進行點評
六、IPD驗證階段演練
◆ 驗證階段IPD流程要點講解
◆ 閉環(huán)開發(fā)階段決策評審問題
◆ 在沙盤演練系統(tǒng)調(diào)整開發(fā)階段PDT團隊;
◆ 在沙盤演練系統(tǒng)裁減IPD流程;定義開發(fā)階段每活動業(yè)務風險與解決方案。
◆ 使用Delphi估算工具,對計劃階段IPD流程活動進行估算
◆ 組織TR4評審,評審產(chǎn)品詳細設(shè)計方案
◆ 產(chǎn)品制造模式?jīng)Q策、產(chǎn)品樣機投板決策
◆ 組織Bata測試
◆ 組織TR6評審
◆ 組織驗證階段決策評審
◆ 教員對各組驗證階段進行點評
七、IPD發(fā)布階段演練
◆ 發(fā)布階段IPD流程要點講解
◆ 閉環(huán)驗證階段決策評審問題
◆ 在沙盤演練系統(tǒng)調(diào)整發(fā)布階段PDT團隊
◆ 在沙盤演練系統(tǒng)裁減IPD流程;定義開發(fā)階段每活動業(yè)務風險與解決方案。
◆ 產(chǎn)品發(fā)布
◆ 教員對各組驗證階段進行點評
八、各PDT團隊演練總結(jié)
◆ 各PDT團隊演練總結(jié)
◆ 優(yōu)秀PDT團隊評定與獎品發(fā)放
10年壽險營銷管理經(jīng)驗
體驗式營銷管理導師
證券職業(yè)資格認證
保險銷售職業(yè)資格認證
曾任:中國人壽北京分公司 | 培訓督導
曾任:太平洋壽險北京分公司 | 組訓負責人
曾任:北京世紀瀚亞資本管理有限公司 | 保險中心經(jīng)理
曾任:北京恒昌利通管理有限公司 | 海外事業(yè)部負責人
擅長領(lǐng)域:年金險、資產(chǎn)配置、稅收籌劃、大額保單、增員、產(chǎn)說會、私享會......
10年的培訓實戰(zhàn)中,累計授課800場次,開展《積分利派會》《產(chǎn)說會》《保險年金險營銷》等達150場,培養(yǎng)學員高達100000人次,滿意度達99%,其中:
→ 為太保大興支公司、北京廣發(fā)保險經(jīng)紀公司等企業(yè)進行《保險營銷決勝大未來-黃金增員48小時》《巡診式營銷》培訓,助力30家企業(yè)順利實現(xiàn)增員擴軍,其中,《博物館體驗式增員》被太保大興支公司半年內(nèi)返聘35期。
→ 為恒昌財富、太保壽險北分、北京光福家科技有限公司等25家企業(yè)進行《稅收籌劃中的保險》《稅收籌劃助力百萬大單》等課程培訓,實現(xiàn)大績優(yōu)團隊實現(xiàn)千萬保費的業(yè)績增長,其中,《稅收籌劃助力百萬大單》被北京光福家科技有限公司返聘50期。
實戰(zhàn)經(jīng)驗:
中國人壽北京分公司 | 培訓督導:
負責公司培訓及團隊業(yè)務開發(fā)訓練等工作,開發(fā)了《電話快速增員》《傳統(tǒng)與現(xiàn)代增員開發(fā)》《雛鷹計劃》等增員制式化課程, 6個月之內(nèi),助力公司增員300人次,推動業(yè)務團隊人力同比去年同期增長110%。
太平洋壽險北京分公司 | 組訓負責人:
通過《三日圍城》《保險營銷決勝大未來-黃金增員48小時》等課程培訓,幫助業(yè)務人員結(jié)合市場大環(huán)境牽引準增員,提高業(yè)務人員增員的積極性,實現(xiàn)人員150%的增長,并助力企業(yè)實現(xiàn)開門紅1500萬,件均10000元的突破。
北京恒昌利通投資管理有限公司 | 海外事業(yè)部負責人:
負責海外保險沙龍會的組織管理,主講沙龍會50多場,平均每場保費1000萬;同時,搭建全國海外保險培訓體系,研發(fā)并講授《家庭資產(chǎn)配置》《稅收籌劃中的保險》等10門精品課程,幫助10000多名業(yè)務伙伴經(jīng)營高凈值客戶人群的海外資產(chǎn)配置,并為超過200名超高凈值客戶做海外資產(chǎn)配置。
部分授課案例:
● 曾為瀚亞資本公司進行《大咖財富》《保險解析》《大額年金險》等課程培訓,開展私享
會、產(chǎn)說會等共計百余場,簽單累計5000多萬,業(yè)績較去年同期增長100%。
● 曾為太平洋大興支公司進行《增員三日圍城》《保險營銷決勝大未來-黃金增員48小時》等課程培訓,開展創(chuàng)說會約15場,平均每場簽約入司50人,為公司開門紅儲備大量的績優(yōu)人力,并實現(xiàn)開門紅1500萬保費的增長,為主管組織架構(gòu)的發(fā)展奠定了人力基礎(chǔ)。
● 曾為恒昌旗下南通分公司進行《家庭資產(chǎn)配置》《稅收籌劃中的保險》等課程培訓,開展沙龍論壇、私享會、產(chǎn)說會等約6場,單場簽單累計1000萬元。
● 曾為中國人壽內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司進行《基因利派會》《積分利派會》等保費競賽課程培訓,開展產(chǎn)說會10場,助力當月保費突破400萬元。實現(xiàn)歷史性的突破。
● 曾為北京光福家有限責任公司進行《資產(chǎn)配置》《稅務籌劃助力百萬大單》等課程培訓,開展員工內(nèi)部論壇交流會、產(chǎn)說會等12場次,實現(xiàn)保費收入同比增長100%。
● 曾為中航聯(lián)盟公司進行《客戶開拓營銷》《團隊凝聚力開發(fā)》等課程,開展創(chuàng)說會、產(chǎn)說會等2場,實現(xiàn)銷售量和人力雙破百的目標。
主講課程:
《稅務籌劃助力百萬大單》
《保險營銷決勝大未來-黃金增員48小時》
《保險與資產(chǎn)配置》《保單升級利派會》《微型產(chǎn)說會》《體驗式創(chuàng)說會》
部分客戶評價:
劉老師的增員方法非常新穎且很有實踐性,能夠準確把握市場前沿方向,短時間內(nèi)就能看到大量準增員入司真的是很有成效。
——太平洋大興支公司 榮總
海濤老師課程實用性強,有實戰(zhàn)性,能夠切實解決目前營銷金融營銷領(lǐng)域的突出問題,突破瓶頸很有突破方法。
——瀚亞資本董事長 曹女士
感謝劉老師千里迢迢來到杭州為我們送上大額保險的開拓方法,短短的2天時間里讓我們學到很多實用其非常前沿的信息和方法,再次感謝劉老師!
——瀚亞杭州分公司 黃總
感謝海濤老師親赴無錫分公司為高凈值客戶帶來家庭資產(chǎn)配置規(guī)劃的保險方面課程,讓我們無錫的最貴客戶學會了如何運用保險為自己的財富保全增值帶來不同尋常的途徑和辦法,讓我們對保險工具的運用有了新的啟迪,非常感謝!
——恒昌無錫分公司 李總
感謝海濤老師為我們帶來稅收籌劃談保險,不僅學到實用的稅務籌劃知識,還能為客戶的財富傳承合法節(jié)稅資產(chǎn)保全等一系列的資產(chǎn)配置帶來一攬子的規(guī)劃真的很實用開拓客戶也很有效果,非常感謝!
——恒昌南通分公司 金總
劉海濤老師課程能夠緊扣市場發(fā)展脈搏,很有感染力和感召力,現(xiàn)場感受氛圍很好,能夠?qū)W到很多干貨,大家反映強烈!
——北京光福家有限公司 翁總
海濤老師的稅收籌劃的課程確實一針見血打到了客戶資產(chǎn)保全的痛點,能夠很快的引起客戶們的共鳴,并能夠巧妙的結(jié)合保險實現(xiàn)稅收籌劃和保險的完美結(jié)合,實現(xiàn)大額保單的簽單,也能夠教會我們?nèi)绾芜\用該工具開拓客戶,在次感謝海濤老師。
——瀚亞溫州分公司 陳總
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開課時間:已開課
開課地點: 廣東-廣州
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開課時間:已開課
開課地點: 廣東-深圳
1.華為如何借助IPD體系跨入世界領(lǐng)先行列?1.1華為為何導入IPD體系?(華為早期的高質(zhì)量、低成本戰(zhàn)略與IPD體系的完美匹配)1.2產(chǎn)品創(chuàng)新管理成熟度模型與IPD的關(guān)系1.3評估:你的企業(yè)研發(fā)管理成熟度處在哪個級別?(評估一下你的企業(yè)處在哪個級別?)1.4IPD體系在華為公..
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開課時間:已開課
開課地點: 廣東-深圳
課程介紹:在多年的咨詢過程中研究發(fā)現(xiàn),中國很多研發(fā)型企業(yè)所面臨的問題與華為實施IPD前的狀況頗為相似,這也使得眾多企業(yè)思考如何借鑒華為的成功經(jīng)驗解決自己的問題。(研發(fā)型企業(yè)面臨的常見問題)近年來越來越多的企業(yè)開始加入IPD體系推行實施的行列,這些有益的實踐和探..
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