【培訓對象】
企業(yè)新入職員工

【培訓收益】
1、提升員工職業(yè)理念，正確看待工作目的及工作收益； 2、提高員工忠誠度，正確理解跳槽對個人職業(yè)生涯的影響； 3、改進員工的工作意識，樹立愛崗敬業(yè)的責任感

第一單元：職業(yè)者與職業(yè)忠誠度
(一)忠誠的概述
(二)當代社會為什么需要忠誠
第二單元：職業(yè)者如何讓德才兼?zhèn)?mdash;—有德無才，培養(yǎng)使用
（一）打工心態(tài)轉變“主人翁意識”
（二）敬業(yè)者最美麗
（三）用業(yè)績來回饋企業(yè)
（四）忠誠于事業(yè)，對得起良心
（五）高忠誠度員工的行為表現(xiàn)
1、吃苦耐勞精神案例：紅旗轎車是如何生產的？
2、工作精益求精案例：《大國工匠》視頻案例
3、全面質量意識案例：海爾張瑞敏怒砸冰箱
4、全面安全意識案例：珍愛生命，遠離疏忽
5、尊重現(xiàn)場管理案例：“6S”
6、提高工作效率案例：特制冰箱
7、注重技術革新案例分析
8、保守企業(yè)機密
第三單元：敬業(yè)精神——敬業(yè)才是真擔當
(一)敬畏自己的職業(yè)
(二)多一點主人翁精神
案例：“央視5套”主持人“明日之星”成于努力，敗于自己為是！
“上海堡壘”VS《流浪地球》
(大流量粉絲)鹿晗VS吳京(票房保障)
（三）敬業(yè)的三重境界
1、敬業(yè)的一重境界——用力
2、敬業(yè)的二重境界——用心
3、敬業(yè)的三重境界——用情
（四）職場中的“精”與“傻”
（五）我們究竟在為誰工作？
第四單元：積極主動——讓我做變?yōu)槲乙?br /> 機遇與機會是傾向于什么樣的人？
案例：唐國強搶來的《雍正王朝》主角機會分析
第五單元：結果導向——職場 不相信眼淚
案例：一張漫畫說起
（一）結果三要素
（二）結果思維練習
（三）不要抱怨懷才不遇——平庸與優(yōu)秀的區(qū)別
（四）正九段員工VS負九段員工
第六單元：樂觀心態(tài)——卓越職業(yè)者的必備素養(yǎng)
（一）情緒在職場中影響
（二）平常心修煉
（三）情緒管理的“ABC”法則 

【新員工】蔣學東老師
新員工高級講師
高級人力資源師
國家心理咨詢師
電力行業(yè)資深講師
中層管理高級講師
員工職業(yè)化培訓師
內蒙古維多利商業(yè)集團培訓經(jīng)理
國企華潤萬家商學院培訓經(jīng)理工作經(jīng)驗.
中國最大健康服務集團——美年大健康培訓經(jīng)理
【講師資歷】
中層干部訓練專家，多家企事業(yè)單位特聘企業(yè)發(fā)展顧問。十余年的商業(yè)管理經(jīng)驗，六年的企業(yè)運營管理的工作經(jīng)歷，八年培訓管理工作經(jīng)驗與兩家集團公司組建商學院及商學院管理運營的實戰(zhàn)閱歷； 輔導多家商業(yè)連鎖企業(yè)成長。擅于用創(chuàng)新的思維分析與引導參訓學員進行思維的變革。
【職業(yè)信仰】
我莊重地宣誓：知行合一，做知識與技能的傳道者！
我只專注于擅長的領域和課程，憑職業(yè)精神和職業(yè)道德開展工作，凡事求三字：真、專、新！
真：講我所做，寫我所做；專：做我擅長，擅長我做；新：基于真專，有效創(chuàng)新。
【培訓風格】
授課的最大特點是“好聽又好用，愛聽又愛用”，被業(yè)界和廣大客戶評價為“處處重細節(jié)，時時顯專業(yè)”，強烈的責任感和敬業(yè)精神更是被廣為稱贊。參訓學員感受最多的為：快樂學習笑聲多、通俗易懂吸收快、積極參與氣氛好、現(xiàn)學現(xiàn)用幫助大。
以生動活潑的語言風格，靈活引用學員們生活中常見的案例予以講解，語言詼諧幽默?；有詮?，具有很強的感染力。內容充實新穎、經(jīng)典案例穿插其中，使培訓內容深入淺出，并能充分調動學員的情緒，總是給學員留下值得回味的語言和觀點；課程注重實戰(zhàn)、實效，以其核心精髓的內容，讓學員易學易懂，學以致用，在培訓中充分挖掘受訓學員的內訓世界，使學員在培訓中真正的能夠認識自己，發(fā)現(xiàn)自己，從而產生改變的行動。
【主講課程】
《新員工工作匯報技巧》 《新員工職場危機意識管理》
《新員工心態(tài)修煉與巔峰激勵》 《新員工職業(yè)技能提升【6H】》
《新員工責任意識與擔當》 《新員工職業(yè)意識塑造【6H]》
《新員工正確的人生觀世界觀價值觀 《新員工公文寫作能力提升》
《職業(yè)生涯規(guī)劃與職業(yè)素養(yǎng)塑造》 《新員工職場正能量》
客戶名稱 課程項目 期數(shù)
內蒙古商貿學院 《職業(yè)生涯規(guī)劃與職業(yè)心態(tài)塑造》 11期

內蒙古歐通科技能源有限公司 《企業(yè)內訓師成長之路》 5期
蒙牛乳業(yè) 《職業(yè)化素養(yǎng)提升——做不可替代的職業(yè)者》 8期

圣牧乳業(yè) 《中層到中堅——中層經(jīng)理人管理之道》 5期

吉林省國網(wǎng)電力公司 《TTT—內訓師課堂呈現(xiàn)技巧》 2期

【培訓理念】
講師是講自己懂，并讓人懂；懂，可以從別人嘴里、書上、網(wǎng)上學來；
培訓師講自己會，并讓人會。會，則需要自己親身實踐所得來的經(jīng)驗。
培訓不僅要有培訓笑果（即課堂氣氛好），還要有效果(即有針對性和實操性），更要有成果（即學后有用且有去用并帶來提升）。
培訓師除經(jīng)常講課外，更需要花大量的時間去學習和研究，還要會平衡生活。
以“學員滿意、組織者滿意、領導滿意、機構滿意”四大滿意作為“自己滿意”的努力方向和追求目標。

【視頻鏈接】
1、蔣學東：管理技能提升
https://v.youku.com/v_show/id_XNDI3MDQwNTk5Mg==.html?spm=a2h3j.8428770.3416059.1
2、蔣學東：內訓師培訓https://dianliuegg.youku.com/share/video/XNDQ2MDEzMjIyNA==?sharekey=0bc96a4ebbe82576e3edaa6665b3afd32
3、蔣學東：公文寫作視頻1-教育-高清完整正版視頻在線觀看-優(yōu)酷 https://v.youku.com/v_show/id_XNDk5OTY0MTUxMg==.html?spm=a2hzp.8244740.0.0
4、蔣學東：公文寫作2-教育-高清完整正版視頻在線觀看-優(yōu)酷 https://v.youku.com/v_show/id_XNTAwMDEyNjU0MA==.html?spm=a2hzp.8244740.0.0
【咨詢項目】

客戶 項目 時間 參與角色
內蒙古某連鎖餐飲公司 薪酬績效項目 2018年7月—12月 項目經(jīng)理
萬象物業(yè) 人才選拔與培養(yǎng) 2017年2018年 主講老師
內蒙古某乳業(yè)公司 培訓體系項目 2016年 主講老師
內蒙古某連鎖餐飲公司 薪酬績效咨詢 2013年6-8月 核心顧問
中國南方電網(wǎng) 處級干部實踐性問題咨詢項目一期—資產全生命周期管理 2013年4-6月 核心顧問
【合作客戶】
電力行業(yè):青海格爾木供電公司、云南魯布革水力發(fā)電廠、云南西雙版納供電局、云南鎮(zhèn)雄供電公司、云南臨滄供電所、云南文山供電公司、云南羅平供電局、云南楚雄電力公司、貴州施秉供電局、能投四川省水電集團、邢臺隆堯縣供電公司、青島萊西供電局、青海尖扎供電公司、呼和浩特電力公司、黃河上游水電公司華能電力、西寧供電公司、吐魯番電力、河南周口市供電局、天津電力、新疆天上電力股份有限公司、拉薩供電，地熱發(fā)電、北京京磁電工、西安特變電工、沈陽電力、云南馳宏鋅鍺股份有限公司、鞍山電力公司、成都電業(yè)局、重慶電業(yè)局
生產制造：大興熱電、如川集團、特牛食品、雪原乳業(yè)、歐通能源、內蒙古昆明卷煙廠、萬里機械、愛信達印務、正先實業(yè)等
酒店餐飲：盛世陽光大酒店、瑞麗東方大酒店、萬戴國際酒店、東呈商務酒店、包頭鐵西排骨餐飲連鎖、朵蘭戈爾·堡、四川會館、福建會館、燕祥餐飲、秦媽火鍋、晉澤莜面訪、晶晶美食匯、劉大媽餃子樓、烏?；使诩偃站频甑?br /> 地產裝飾：內蒙古大商城、河南紫金置業(yè)、澤信控股集團、天邦建筑、親親我家、凱奇裝飾、華春園林、迦南美地集團、淄博天昱建筑、美象物業(yè)、莎鯊家紡、美國蕾絲床墊等
美容化妝：微風國際美容機構、雅典娜美業(yè)、伊旗名門潤秀、淑美閣、黛芙妮爾五行養(yǎng)生、潤生化妝品、悅動健身俱樂部等。
【授課照片】
職業(yè)化素養(yǎng)培訓 內訓師培訓
公文寫作 高效溝通
工匠精神 職業(yè)素養(yǎng)提升