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XX電信渠道店長團隊管理能力提升課程

課程編號:29640

課程價格:¥17000/天

課程時長:1 天

課程人氣:574

行業(yè)類別:行業(yè)通用     

專業(yè)類別:管理技能 

授課講師:張旭

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓對象】
營業(yè)廳店長、渠道經(jīng)理等

【培訓收益】
本次培訓是一次“互聯(lián)網(wǎng)+時代”背景下的店長管理能力提升性培訓,因此我們給本項目的培訓目標提出更高要求,具體如下:  提升店長對實體門店團隊的運營信心;  對店長的定位有更加充分的理解  掌握店面管理、客戶管理、營銷管理、數(shù)據(jù)管理等方法與技巧;

天數(shù) 模塊 主要內(nèi)容 課時
第一天 互聯(lián)網(wǎng)+時代是實體渠道發(fā)展趨勢 案例:阿里巴巴入股蘇寧帶給我們的啟示 1課時
銷售渠道的生命周期
銷售渠道正在發(fā)生的變化
電商無法取代實體渠道
電商已經(jīng)到了發(fā)展的瓶頸
實體門店在互聯(lián)網(wǎng)朝代的商機
實體門店是重要的互聯(lián)網(wǎng)入口
實體門店是社區(qū)O2O的線下落地核心
實體門店是運營商銷售的核心渠道
實體門店是體驗營銷的關鍵
實體門店是手機售后的載體
實體門店品牌的重要性
實體門店服務是核心
實體門店將無所不能
互聯(lián)網(wǎng)+時代店長的定位 互聯(lián)網(wǎng)思維對店長的啟示 1課時
互聯(lián)網(wǎng)+時代店長的定位
團隊領袖
資源整合者
引導員
培訓組織者
教練員
互聯(lián)網(wǎng)+時代,店長要讓店員有參與感、成就感
互聯(lián)網(wǎng)+店面管理 營業(yè)廳雖小但五臟俱全 1課時
營業(yè)廳要向企業(yè)管理轉(zhuǎn)型
營業(yè)廳應該人人都是管理員
營業(yè)廳的組織架構
CEO
CEO助理
銷售組織員
培訓管理員
團隊活動員
會議管理員
終端管理員
財務管理員
店面宣傳員
績效管理員
案例:某電信營業(yè)廳店位輪換機制
代理商管理
互聯(lián)網(wǎng)+時代對代理商的要求
代理商一無化管理是重點
充分利用好代理商
爭取代理商資源
對代理商員工進行考核上崗
建立代理商激勵機制
互聯(lián)網(wǎng)+客戶管理 客戶管理的重要性 1課時
這個粉絲經(jīng)濟的時代,比的是粉絲規(guī)模
客戶分層分級管理體系
客戶管理方式
微信管理
公眾帳號管理
群組管理
客戶會員管理
會員管理體系
客戶管理的重點是堅持
互聯(lián)網(wǎng)+培訓體系 店面管理的關鍵是快速復制優(yōu)秀團隊 1課時
店員培訓體系
培訓專員的設置
培訓方式
碎片化培訓
統(tǒng)一培訓
線上培訓
培訓內(nèi)容
優(yōu)秀分享
案例培訓
課程轉(zhuǎn)訓
互聯(lián)網(wǎng)+營銷管理 營業(yè)模式轉(zhuǎn)型 1課時
走出去,推廣營銷的接觸面
跨界營銷,提升門店利潤來源
建立聯(lián)盟,提升資源價值
營銷組織體系,有規(guī)劃的開展營銷
營銷管理模式
專人負責
全生命周期監(jiān)控
銷售創(chuàng)新流程:提煉、試點、實施、總結(jié)優(yōu)化
互聯(lián)網(wǎng)+運營分析 建立門店經(jīng)營客戶數(shù)據(jù)庫 1課時
消費者ARPU值歸類
消費者套餐業(yè)務屬性歸類
消費者智能終端屬性歸類
消費者職業(yè)屬性歸類
消費者5G應用愛好屬性歸類
消費者日常互動信息備案
通過微信進行客戶管理
數(shù)據(jù)應用方法
數(shù)據(jù)分析方法
建立數(shù)據(jù)預警機制
頭腦風爆
優(yōu)秀案例提煉  

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