社群新零售講師盛斌子:微營(yíng)銷計(jì)劃..
社群新零售講師盛斌子:微營(yíng)銷計(jì)劃 文/盛斌子 大家好,歡迎來到盛斌子老師新零售系列課程。 上一章我們講了以微信為代表的自媒體朋友圈的格式的一些設(shè)計(jì),那么作為微營(yíng)銷的載體,各種自媒體的對(duì)當(dāng)下蓄客引客和實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)的成交,作用其實(shí)是很..
新零售講師盛斌子:朋友圈格式
新零售講師盛斌子:朋友圈格式 文/盛斌子 大家好,歡迎來到盛老師新零售系列課程。 上一章我們分享了關(guān)于微信朋友圈內(nèi)容分享的27種到28種方式,也講了朋友圈發(fā)布信息的內(nèi)容分類。本章我們大概介紹一下以微信為代表的自媒體,包括今日頭..
成長(zhǎng)型中小企業(yè)的6大“內(nèi)傷”
導(dǎo)讀:這些年,在全國(guó)調(diào)研了100多家成長(zhǎng)型中小企業(yè),這些企業(yè)的年?duì)I業(yè)額多數(shù)在10個(gè)億以內(nèi),這些企業(yè)的“痛點(diǎn)”基本上相似。 在一家成長(zhǎng)型民營(yíng)企業(yè),看到生產(chǎn)車間堆積如山的在制品庫(kù)存和報(bào)廢品,看到廠房四周..
經(jīng)銷商培訓(xùn)講師盛斌子:朋友圈十不宜..
經(jīng)銷商培訓(xùn)講師盛斌子:朋友圈十不宜 文/盛斌子 大家好,歡迎進(jìn)入盛老師新零售系列課程。 上面我們花了整整八章的內(nèi)容,講了一下全網(wǎng)如何引流,講了一些不太常見,但是盛老師又認(rèn)為很有效的一些引流的辦法和渠道,以實(shí)現(xiàn)多渠道能夠精準(zhǔn)的找..
社群新零售講師盛斌子:朋友圈內(nèi)容設(shè)計(jì)..
社群新零售講師盛斌子:朋友圈內(nèi)容設(shè)計(jì) 文/盛斌子 大家好,歡迎進(jìn)入盛老師新零售系列課程。 上一章我們分享了關(guān)于以微信為代表的自媒體朋友圈時(shí)10不宜,十種不可以發(fā),或者說不提倡發(fā)的內(nèi)容和方向。那么,以微信為代表的自媒體朋友圈可以..
未簽書面勞動(dòng)合同二倍工資仲裁時(shí)效何時(shí)起算..
問: 未簽書面勞動(dòng)合同二倍工資仲裁時(shí)效何時(shí)起算? 答: 不同的地區(qū)對(duì)二倍工資的時(shí)效計(jì)算的起始時(shí)間有不同的規(guī)定和司法實(shí)踐,因此,企業(yè)要根據(jù)所在地區(qū)的勞動(dòng)法規(guī)及司法實(shí)踐來確定二倍工資的時(shí)效問題。 各地之所以對(duì)二倍工資仲裁時(shí)效的起..
第151期《利潤(rùn)空間—降本增效系統(tǒng)》總裁班在嘉興市舉行..
2020年8月31—9月1日,第151期《利潤(rùn)空間—降本增效系統(tǒng)》總裁班在浙江省嘉興市五星級(jí)酒店海洲大酒店舉行,300多位企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理及高管參加了訓(xùn)練;嘉興市下轄縣級(jí)市海寧市(全國(guó)100強(qiáng)縣級(jí)市),市委統(tǒng)戰(zhàn)..
深圳巴斯巴科技降本增效系統(tǒng)研習(xí)
2020年8月29—30日,姜上泉導(dǎo)師在深圳市巴斯巴科技與70多名經(jīng)管人員共同研習(xí)《利潤(rùn)空間—降本增效系統(tǒng)》,巴斯巴科技董事長(zhǎng)、總裁、副總裁全程參加了研習(xí)。 深圳市巴斯巴科技是全球第一電動(dòng)汽車連接技..
- 能成事的領(lǐng)導(dǎo),永遠(yuǎn)先上車,再調(diào)整姿勢(shì)
- 為什么感覺中層領(lǐng)導(dǎo)從不干活?
- 三流領(lǐng)導(dǎo)以情緒施壓,二流領(lǐng)導(dǎo)憑制度管人,一流領(lǐng)導(dǎo)用人性馭心
- 一個(gè)讓你擁有恐怖執(zhí)行力的頂級(jí)模型
- 被提拔為管理層,別想太多,只需要做好自己的工作就行!
- 1:1模仿馬斯克,我愛上了時(shí)間管理!
- 走向管理崗,一定要學(xué)會(huì)檢查工作
- 真領(lǐng)導(dǎo),都是“自虐”出來的!
- 為什么人一當(dāng)上領(lǐng)導(dǎo),性格就變了?
- 談錢,才是對(duì)員工最好的尊重